工资管理操作手册.pdfVIP

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手册名称：工资管理操作手册适用部门：人事行政部

编写人员：版本号1.0编写日期2003年5月20日

对业务财务部鲍隽账务处理

口人事行政熊灵人员档案，工资变动

支技术财务部白宇软件问题、错误显示

持计算机王晰网络、硬件、系统故障

工资系统用户手册

一.账套选项：

1.单工资类别账套

2.不扣零

3.代扣税

4.有计件工资核算

二.人员信息：

1.人员编码规则、长度、人员名称均和其他系统的人员档案保持一致

2.人员类别设置：

管理人员一一工资进管理费用

生产人员一一工资进制造费用

销售人员一一工资进销售费用

临时工

编号：

时间：2021年X月X日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共6页

三.项目设置及公式设置

序

工资项目属性计算公式备注

号

1.应发合计增项计件工资

2扣款合计减项应扣工资+代扣保险+病假扣款+事假扣款+代扣税

3实发合计增项计税实发合计+避税额-代扣税-税后扣款合计

4代扣税减项系统计算

5计件工资增项手输

6税后扣款合计其它其他扣款+实发工资后扣款

7基本工资其它500

8岗位工资其它工资总额*(1-0.2)-500

9绩效工资其它绩效工资=绩效基本工资*绩效考核分数

10绩效基本工资其它绩效基本工资=工资总额*20%

11绩效考核分数其它手输

12奖罚其它手输

13福利费

14住房补助其它手输

15加班工资其它加班工资二500/20.92/8*加班时数

16加班时数其它手输

17加班计费标准其它

18补发工资其它手输

19应扣天数其它手输（离职和入职）

20应扣工资减项工（资总额/20.92）*应扣天数

21养老金其它手输

22医疗保险其它手输

23失业保险其它手输

24住房公积金其它手输

25代扣保险减项代扣保险=养老金+医疗保险+失业保险+住房公积金

26避税额其它手输

27病假时数其它手输

28病假扣款减项500/20.92/8/0.5*病假时数

29事假时数其它手输

30事假扣款减项500/20.92/8*事假时数

31股东扣款其它手输

32坏账扣款其它手输

33发出商品扣款其它手输