07战略规划职位说明.docVIP

文件编号：

文件编号：XJ-PM-GF-07

修订状态：A/0

中国南方航空新疆公司

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规划发展部职位手册

生效日期:2003年2月25日第PAGE1页共NUMPAGES2页

战略管理岗职位说明工作名称：战略规划管理岗直接上级：部长（副部长）直接下级：无

战略管理岗职位说明

工作分析时间：2002年12月

工作概述：收集行业相关信息，跟踪环境变化，协助编制和研究公司发展战略和规划。及时收集、整理各类信息，了解执行情况，提出有关意见和建议。

主要职责和责任

期望绩效

具

体

任

务

根据公司要求，负责编制公司战略规划草案，并修订、完善。

持续监督、检查和评估公司规划执行情况，并视必要提出调整和修改意见。；

负责公司战略的研究及相关工作。对公司内部改革进行调研，编写方案，制订有关的工作计划；

通过调研、咨询研究，分析公司内外部环境的变化情况，及时确定有关公司战略发展、体制改革、经营管理等方面的课题研究，并参与课题组织、研究、推广；

负责公司对内、对外的咨询管理工作。

深入研究，结合实际，

使战略规划工作满足公

司发展要求。

资

格

条

件

■教育水平：大学本科以上或同等学力

■工作经验：从事经营管理工作3年以上，企业管理工作2年以上，具备项目管理经验。

■技能要求：

具备较强的收集分析和研究能力及组织、协调、沟通能力；较系统了解战略管理理论和企业管理理论及法律、法规。具备较好的英语沟通能力。

该岗位需要使用的设备和工具：电脑

该岗位的工作时间要求：

■正常工作时间星期一至星期五冬季上午10：00-14：00下午：4：00-7：00

夏季上午09：30-13：30下午：4：00-7：00

该岗位的工作场所要求：室内工作为主

该岗位与其他部门之间的联系：

■经常保持与民航总局、集团公司及本公司内相关业务部门之间的沟通、协调与联系。