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公司人事专员试用期工作总结6篇

篇1

尊敬的领导：

我于XXXX年XX月XX日成为公司的试用员工，目前担任人事专员一职。试用期间，我在公司领导的指导下，认真学习并了解了公司的基本情况、人事政策及企业文化。同时，我也积极融入团队，努力提高自己的专业技能和工作效率。现将我在试用期间的学习、工作情况汇报如下：

一、学习和了解公司基本情况

在试用期间，我通过阅读公司的相关资料，参加了公司组织的培训，以及与同事的交流，逐渐了解和熟悉了公司的基本情况。公司是一家专注于XXX领域的科技公司，拥有先进的理念和独特的技术。在这样充满活力的环境下，我深感荣幸能够加入这样一支专业的团队。

二、学习和掌握人事政策

作为人事专员，我深知人事政策的重要性。在试用期间，我认真学习并掌握了公司的人事政策，包括招聘、培训、绩效考核等方面。同时，我也了解了如何根据公司的实际情况，灵活运用人事政策，为公司的发展提供有力的人力资源保障。

三、融入团队，提高工作效率

我深知自己作为新员工，在业务能力和工作经验上还有很大的提升空间。因此，在试用期间，我积极融入团队，虚心向同事请教，努力提高自己的专业技能和工作效率。通过不断的学习和实践，我逐渐适应了公司的工作节奏和方式，提高了自己的工作效率。

四、工作中存在的问题及改进措施

在试用期间，我也发现了一些工作中存在的问题。例如，在招聘过程中，有时会遇到一些应聘者资料不齐全、虚假等问题，导致招聘效率受到影响。针对这些问题，我建议加强对应聘者的资格审查和背景调查，以确保招聘的准确性和有效性。

另外，在培训方面，虽然公司已经提供了完善的培训体系，但我认为还可以进一步加强对员工的职业发展培训，以提高员工的综合素质和竞争力。针对这些问题，我会在未来的工作中更加注重细节和流程的规范性，加强与同事的沟通和协作，以提高整体工作效率。

五、对未来工作的展望

在未来的工作中，我希望能继续发挥自己的优势，不断学习和进步。首先，我会继续加强专业知识的学习，提高自己的专业素养和能力。其次，我会积极参与公司的各项活动和工作任务，为公司的发展贡献自己的力量。最后，我也希望能在公司的平台上实现自己的职业发展目标，成为一名优秀的人事专员。

总之，在试用期间，我不仅学到了很多专业知识和技能，还深刻感受到了公司文化的魅力。我坚信在领导的指导下和同事的帮助下，我会不断成长和进步。在此感谢公司领导和同事给予我的支持和帮助！我会继续努力工作！

篇2

尊敬的领导：

您好！在公司的三个月试用期内，我担任了人事专员一职。如今试用期已满，我对自己的工作表现进行了全面的总结，以便更好地了解自己的工作状态和需要改进的地方。

一、工作内容及背景

在试用期内，我主要负责了公司的人事管理工作，包括员工入职、离职、考勤、绩效管理等。同时，我还协助公司领导处理了一些人事相关的突发事件。公司的规模较小，但员工数量也不少，因此我的工作具有一定的挑战性。

二、主要工作及成果

1.员工入职及离职管理

在试用期内，我协助公司完成了多次员工入职和离职手续。对于入职员工，我严格按照公司规定进行资料审核和手续办理，确保每位新员工都能顺利融入公司。对于离职员工，我积极与他们沟通，了解离职原因，并协助他们完成离职手续，确保双方权益得到保障。

2.考勤及绩效管理

在考勤方面，我严格按照公司规定进行考勤登记和统计，及时处理考勤异常情况，确保考勤数据的准确性和公正性。同时，我还协助公司领导制定了更加合理的考勤制度，提高了公司的管理效率。在绩效管理方面，我根据公司的业务目标和员工的工作表现，制定了合理的绩效考核方案，并定期与员工进行绩效沟通，帮助员工了解自己的工作表现和需要改进的地方。

3.突发事件处理

在试用期内，我协助公司领导处理了一些人事相关的突发事件，如员工突发疾病、意外受伤等。在这些事件中，我始终保持冷静和专业，及时与相关部门和人员沟通协调，妥善处理了这些突发事件，保障了公司的正常运营和员工的权益。

三、工作表现及亮点

在试用期内，我严格遵守公司的规章制度和工作流程，认真履行工作职责。同时，我还积极学习和掌握相关知识技能以满足工作的需要。我认为自己的工作表现亮点主要体现在以下几个方面：首先是在入职和离职管理方面能够严格按照公司规定进行操作确保相关手续的合规性和有效性；其次是在考勤和绩效管理方面能够制定合理的方案并严格执行确保了公司的管理效率和员工的权益；最后是在突发事件处理方面能够保持冷静和专业及时妥善地处理各种突发事件保障了公司的正常运营和员工的权益。

四、需要改进的地方

虽然我在试用期内取得了一定的成绩但也存在一些需要改进的地方。