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2025年人才招聘服务协议范例
合同/协议编号:____________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,就甲方2025年度人才招聘事宜达成如下协议:
一、合同目的
本协议旨在明确甲方与乙方在2025年度人才招聘服务过程中的权利、义务及责任,确保人才招聘工作的顺利进行,实现双方共赢。
二、签订背景
鉴于甲方在2025年度需招聘一定数量及质量的人才,以满足公司业务发展需求,甲方决定委托乙方提供人才招聘服务。乙方具备丰富的人才招聘经验,同意为甲方提供专业的人才招聘服务。
三、合同期限
本协议自双方签字盖章之日起生效,至2025年度人才招聘工作结束之日止。
四、服务内容及范围
1.乙方根据甲方提供的招聘需求,制定招聘方案,包括岗位描述、任职资格、招聘渠道等。
2.乙方负责发布招聘信息,收集简历,组织面试,协助甲方进行背景调查、体检等工作。
3.乙方协助甲方与拟录用人员签订劳动合同,办理入职手续。
4.乙方根据甲方要求,提供其他与人才招聘相关的服务。
五、双方权利与义务
1.甲方权利:
(1)对乙方提供的人才招聘服务进行监督和指导;
(2)对乙方提供的服务质量进行评估;
(3)对乙方违反本协议规定的行为,有权要求乙方承担相应责任。
2.甲方义务:
(1)向乙方提供真实的招聘需求信息;
(2)按时支付乙方服务费用;
(3)配合乙方完成人才招聘工作。
3.乙方权利:
(1)根据甲方提供的招聘需求,制定招聘方案;
(2)有权要求甲方提供相关招聘资料;
(3)在甲方同意的情况下,对招聘过程中获取的甲方信息必威体育官网网址。
4.乙方义务:
(1)严格按照甲方要求,提供优质的人才招聘服务;
(2)按时完成甲方委托的招聘工作;
(3)对招聘过程中获取的甲方信息必威体育官网网址。
六、违约责任
1.甲方未按时支付乙方服务费用,应向乙方支付违约金。
2.乙方未按时完成招聘工作,应向甲方支付违约金。
3.双方违反本协议规定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
双方在履行本协议过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
主要条款内容:
一、服务内容
1.1乙方根据甲方提供的岗位需求,包括但不限于职位名称、职责描述、任职资格、工作地点等,制定详细的招聘计划。
1.2乙方负责通过多种渠道发布招聘信息,包括但不限于网络招聘平台、社交媒体、行业论坛、校园招聘等。
1.3乙方对收到的简历进行筛选,初步评估应聘者的资格,并将符合要求的简历提交给甲方。
1.4乙方组织安排面试,包括初步面试和最终面试,确保面试过程的专业性和客观性。
1.5乙方协助甲方进行背景调查、体检和资格审核。
1.6乙方提供招聘过程中的相关报告和统计数据。
二、服务质量标准
2.1乙方保证招聘流程的透明度和公正性,确保招聘活动的合法性。
2.2乙方保证招聘信息的准确性,确保应聘者信息的真实性和完整性。
2.3乙方保证面试过程的客观性和专业性,确保面试评价的公正性。
2.4乙方保证在规定的时间内完成招聘任务,确保招聘效率。
三、价格支付
3.1甲方应按照本协议约定的服务内容和收费标准支付乙方服务费用。
3.2乙方应提供详细的费用清单,包括但不限于招聘广告费用、面试场地费用、背景调查费用等。
3.3支付方式:甲方应在收到乙方开具的正规发票后,按照约定的支付方式进行支付。
四、必威体育官网网址条款
4.1双方对本协议内容以及招聘过程中获得的信息负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
4.2必威体育官网网址期限:本协议签订之日起至协议终止后三年内。
五、违约责任
5.1任何一方违反本协议约定,导致对方遭受损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金。
5.2乙方未能按照协议约定完成招聘任务,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于支付违约金和赔偿损失。
5.3甲方未能按时支付费用,乙方有权暂停或终止服务,并要求甲方支付相应的违约金。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
6.2如果协商不成,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、协议的变更和解除
7.1本协议的任何变更或解除,必须以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。
7.2未经双方协商一致,任何一方不得单方面变更或解除本协议。
八、其他
8.1本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
九、生效日期
本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):____________
乙方(盖章):____________
甲方代表(签字):____________
乙方代表(签字):___________
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