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二零二四年度建筑劳务居间合同范本

本合同目录一览

1.合同订立的基本原则

1.1合同订立的目的

1.2合同订立的法律依据

2.当事人基本信息

2.1劳务提供方信息

2.2劳务接受方信息

3.劳务内容

3.1劳务具体内容

3.2劳务工作范围

4.劳务期限

4.1劳务开始时间

4.2劳务结束时间

5.劳务费用及支付方式

5.1劳务费用总额

5.2费用支付方式

5.3付款时间及节点

6.劳务人员管理

6.1劳务人员配备

6.2劳务人员培训

6.3劳务人员考核

7.工作条件及安全保障

7.1工作条件

7.2安全保障措施

8.违约责任

8.1劳务提供方违约责任

8.2劳务接受方违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

10.合同的变更与解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除条件

11.合同的终止

11.1合同终止条件

11.2合同终止后的处理

12.合同附件

12.1合同附件一：劳务人员名单

12.2合同附件二：劳务人员技能证书

13.合同生效及终止日期

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立的基本原则

1.1合同订立的目的

1.2合同订立的法律依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

第二条当事人基本信息

2.1劳务提供方信息

甲方名称：________

法定代表人：________

住所地：________

2.2劳务接受方信息

乙方名称：________

法定代表人：________

住所地：________

第三条劳务内容

3.1劳务具体内容

甲方应向乙方提供合格的建筑劳务人员，包括但不限于电工、焊工、木工等。

3.2劳务工作范围

劳务工作范围包括但不限于：建筑工程施工、维修、改造等。

第四条劳务期限

4.1劳务开始时间

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，劳务开始时间为____年____月____日。

4.2劳务结束时间

劳务结束时间为____年____月____日，具体以实际完成工作时间为准。

第五条劳务费用及支付方式

5.1劳务费用总额

劳务费用总额为人民币____元整。

5.2费用支付方式

劳务费用分阶段支付，具体支付方式如下：

（1）劳务开始前，乙方支付甲方人民币____元作为预付款；

（2）每月末前，乙方根据甲方实际提供劳务人员的数量和质量支付相应费用；

（3）劳务结束后，乙方支付甲方剩余劳务费用。

第六条劳务人员管理

6.1劳务人员配备

甲方应按照乙方要求配备相应的劳务人员，确保人员数量和质量符合合同约定。

6.2劳务人员培训

甲方应对劳务人员进行必要的技能培训和安全管理培训。

6.3劳务人员考核

乙方对甲方提供的劳务人员进行定期考核，考核结果作为支付劳务费用的依据之一。

第七条工作条件及安全保障

7.1工作条件

甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施，确保劳务人员的人身安全。

7.2安全保障措施

甲方应制定完善的安全管理制度，并严格执行，确保劳务过程中的安全。如发生安全事故，甲方应立即采取救援措施，并承担相应责任。

第八条违约责任

8.1劳务提供方违约责任

（1）若甲方未能按合同约定提供合格的劳务人员，乙方有权要求甲方赔偿由此造成的损失，并有权解除合同。

（2）若甲方未能按合同约定的时间提供劳务人员，每延误一日，甲方应向乙方支付合同总金额的____%作为违约金。

（3）若甲方违反合同约定，未按约定支付劳务人员工资，乙方有权要求甲方支付相应的工资及违约金。

8.2劳务接受方违约责任

（1）若乙方未能按合同约定支付劳务费用，每延误一日，乙方应向甲方支付合同总金额的____%作为违约金。

（2）若乙方违反合同约定，擅自解除合同，乙方应向甲方支付合同总金额的____%作为违约金。

第九条争议解决

9.1争议解决方式

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

若双方同意仲裁解决争议，应选择具有管辖权的仲裁机构进行仲裁。

第十条合同的变更与解除

10.1合同变更条件

任何一方提出变更合同内容的，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更协议。

10.2合同解除条件

（1）因不可抗力导致合同无法履行；

（2）一方严重违约，另一方有权解除合同；

（3）双方协商一致解除合同。

第十一条合同的终止

11.1合同终止条件

（1）合同约定的劳务期限届满；

（2）双方协商一致终止合同；

（3）因不可抗力导致合同无法履行。

11.2合同终止后的处理

（1）甲方应将乙方提供的劳务人员清退，并支付其工资及相应的福利待遇