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企业员工健康管理服务协议
合同编号：__________
甲方（委托方）：
公司名称：____________________
地址：____________________
联系方式：____________________
地址：____________________
乙方（服务方）：
公司名称：____________________
地址：____________________
联系方式：____________________
地址：____________________
一、服务概述
1.1甲方为提高员工健康水平，保障员工身心健康，特委托乙方提供企业员工健康管理服务。
1.2乙方根据甲方需求，为甲方提供以下服务内容：
1.2.1员工健康检查；
1.2.2健康讲座及健康知识普及；
1.2.3健康管理咨询；
1.2.4健康数据监测与分析；
1.2.5健康干预措施。
二、服务期限
2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
2.2在服务期限内，乙方应按照本协议约定的服务内容为甲方提供健康管理服务。
三、服务费用及支付
3.1甲方应按照以下方式向乙方支付服务费用：
3.1.1甲方应在协议签订后____个工作日内支付首期服务费用；
3.1.2甲方应在服务期结束前支付剩余服务费用。
3.2服务费用支付方式为______（现金、转账、等）。
四、服务标准及质量
4.1乙方应保证提供的服务达到以下标准：
4.1.1员工健康检查：保证检查项目全面，准确评估员工健康状况；
4.1.2健康讲座及健康知识普及：保证讲座内容丰富，易于理解；
4.1.3健康管理咨询：保证咨询专业，针对性强；
4.1.4健康数据监测与分析：保证数据准确，分析合理；
4.1.5健康干预措施：保证措施有效，有助于改善员工健康状况。
4.2乙方应按照以下方式保证服务质量：
4.2.1乙方应定期对服务人员进行培训，提高服务质量；
4.2.2乙方应设立客户服务部门，及时解决甲方在服务过程中遇到的问题；
4.2.3乙方应建立服务质量评价体系，定期对服务质量进行自我评估。
五、必威体育官网网址与隐私
5.1乙方应对在服务过程中获得的甲方员工健康信息进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。
5.2乙方应对甲方员工的个人隐私予以尊重，不得未经授权收集、使用、披露甲方员工的个人信息。
5.3乙方应采取以下措施保障甲方员工信息的安全：
5.3.1乙方应对员工进行必威体育官网网址培训，提高员工的必威体育官网网址意识；
5.3.2乙方应建立健全的信息安全管理制度，保证信息安全；
5.3.3乙方应采用加密技术对存储的甲方员工信息进行加密处理。
六、服务变更与终止
6.1在服务期限内，如甲方因特殊原因需变更服务内容，应提前____个工作日书面通知乙方，双方协商一致后可进行服务内容的变更。
6.2若甲方要求提前终止服务，应提前____个工作日书面通知乙方，并按照以下方式承担违约责任：
6.2.1甲方已支付的服务费用，扣除已提供服务部分的费用后，剩余部分乙方应在收到甲方通知后____个工作日内退还甲方；
6.2.2甲方应承担因提前终止服务而产生的违约金，违约金计算方式为：已支付服务费用总额的____%。
6.3若乙方因特殊原因无法提供服务，应提前____个工作日书面通知甲方，并按照以下方式承担违约责任：
6.3.1乙方已收取的服务费用，扣除已提供服务部分的费用后，剩余部分应在收到甲方通知后____个工作日内退还甲方；
6.3.2乙方应承担因无法提供服务而产生的违约金，违约金计算方式为：已收取服务费用总额的____%。
七、争议解决
7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
7.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至_______仲裁委员会，按照该委员会的仲裁规则进行仲裁。
7.3仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。
八、保险与责任
8.1乙方应在服务期间为员工购买相应的责任保险，以保障甲方员工在服务过程中可能发生的意外伤害。
8.2若因乙方的原因导致甲方员工在服务过程中发生意外伤害，乙方应承担相应的赔偿责任。
8.3乙方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规的要求，如因乙方服务不符合法律法规要求而导致的损失，乙方应承担相应的责任。
九、知识产权
9.1本协议项下，乙方提供的所有服务内容、资料、工具等，其知识产权归乙方所有。
9.2未经乙方书面同意，甲方不得复制、传播、使用或披露乙方提供的任何具有知识产权的服务内容、资料、工具等。
9.3甲方在使用乙方提供的服务过程中，应尊重乙方的知识产权，不得侵犯乙方的合法权益。
十、其他
10.1本协议未尽事宜，双方可根据实际情况协商补充，补充协议与本协议具有同等法律
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