07.00.01党委办公室－主任岗位说明书.docVIP

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党委办公室主任岗位说明书

识别信息

(Identification)

岗位名称

（Position）

党委办公室主任

岗位编号

(Code)

07.00.01

所属部门及处室

(Department)

党委办公室

工作地点

(Location)

北京

工作关系(Connection)

直接汇报对象(Supervisor)

总行党委副书记

直接督导对象(Subordinate)

党委办公室副主任、组宣室经理、党群室经理

日常协调部门(Internal)

分行党委、人力资源部、纪检监察室

外部协调单位(External)

北京市委金融工委

主要工作职责

(DutyResponsibility)

工作目的(Purpose)：在总行党委和主管书记领导下，依照党建管理目标和规划，组织开展全行党、工、团组织建设，党员思想教育和企业精神文明创建、企业文化建设及机关党务工作，以贯彻党中央在党建方面的方针、政策。

类别(Sort)

编号（No.）

概述(Abstract)

描述(Description)

部门

规划

1

整体规划

组织拟定全行党建、工会、团建工作规划和年度工作计划，组织、指导、监督规划和计划的执行情况，分析评估目标达成情况，调整改进规划方案。

2

组织与流程管理

组织规划部门的组织架构，完成部门机构设置，规划和调整岗位设置，设计完善岗位职责，组织设计和调整完善部门工作流程。

3

制度体系建设

设定全行党建、工会、团建工作管理制度、实施细则，并组织实施，对执行情况进行评价、指导、检查、考核、调整、改进。

业务

管理

4

党委会议准备及大会组织

负责组织总行党委会议和中心组学习、民主生活会的议程安排、会前准备、工作协调、会议记录、纪要整理等工作及总行党委召开大会的会务组织工作。

5

党的基层组织建设工作

组织开展全行党的基层组织建设，开展全行党的宣传工作和党员思想政治工作，进行党员教育、培训和管理工作，负责系统内精神文明创建和企业文化建设。

6

精神文明创建和企业文化建设

负责系统内精神文明创建和企业文化建设，组织开展包括“青年文明号”、技术比赛在内的各项活动及行务公开工作。

7

工会、共青团建设

组织开展系统内工会、共青团等群团组织的建立、指导和管理及系统内统战、宗教工作。

8

总行机关党委、工会、共青团工作

负责组织行机关党委、工会、共青团的组织建设和日常管理工作。

资源

调配

9

人员管理

本部门人员的招聘和培训，部门内人员、工作分配和调整，部门内季度奖金的考核、年终员工民主评议考核的组织和评价，人员绩效考核的沟通。

10

财务管控

制订与平衡部门财务预算、分配和调整财务预算、审批或授权审批费用使用，监督控制预算执行和费用使用情况。

11

沟通协调

协调党委各部门、各分行党委的工作，监督、检查党委决议、决定的贯彻落实情况。

主要职权

(Authority)

业务类(Business)

对全行党建、工会、团建工作的规划有建议权和执行权；对部门工作制度、计划、相关培训活动方案、制度、标准有决策权；总行机关员工业余时间加班的审批权

费用审批类

(Finance)

对全行党建、工会、团建工作预算有建议权，对部门预算和人员薪酬有建议权和审核权，对部门预算内行政费用、机关工会预算内发生费用有审批权

人事类

（Personnel）

对部门内员工任免、调动有建议权，对下属员工绩效考核有建议权与审核权

关键职责绩效衡量标准

(PerformanceAppraisal)

员工满意度

党的各项方针、政策是否严格落实

总行党员大会召开是否及时，评估效果如何

职业发展(Career

Development)

可晋升岗位(Promoteto)

可轮岗岗位(Rotateto)

办公室主任、人力资源部总经理、监察室主任

入职培训(Orientation)

行内党建工作的制度、细则

在职培训(On-jobtraining)

党的方针、政策及党建管理信息系统

是否有强制休假要求

（ImperativeVacation）

否

是否有定期或不定期强制轮岗要求（ImperativeRotation）

否

任职资格(Qualification)

教育背景(Education)