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分公司团支部年终工作总结及计划8篇

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时光荏苒，岁月如梭，转眼间，20XX年已经过去，分公司团支部在领导的关怀和指导下，在全体团员青年的共同努力下，以围绕公司生产经营为目标，从青年人的角度出发，不断解放思想，锐意进取，积极开拓，在顺利完成各项工作任务的同时，组织了一系列富有成效的活动，现将一年来的工作总结如下：

一、主要工作及成效

1.加强理论学习，提高团员青年的政治素养

分公司团支部始终坚持把政治理论学习放在首位，充分利用业余时间，通过集体学习和个人自学等形式，组织团员青年深入学习党的二十大精神、公司重要会议内容以及各类文件精神，并认真做好学习记录。通过学习，提高了团员青年的政治素养，使大家充分认识到作为新时代的青年，要始终坚持党的领导，积极投身于公司各项事业中去。

2.开展多种活动，提升团支部的凝聚力

为了增强团支部的凝聚力，分公司团支部精心组织了多种多样的活动。

（1）开展“我为公司发展献计策”活动。通过座谈会的形式，鼓励团员青年畅所欲言，为公司发展出谋划策。不仅活跃了团队氛围，还激发了团员青年的工作热情。

（2）举办“青年联谊”活动。为丰富团员青年的业余生活，加强与其他部门青年的交流，团支部举办了联谊活动。活动中，大家自我展示、相互交流，增进了彼此的了解，促进了沟通与协作。

（3）组织“志愿服务”活动。团支部积极响应公司号召，组织团员青年参加志愿服务活动。在活动中，大家积极参与、热情投入，充分展示了青年人的担当和奉献精神。

3.注重实际效果，确保工作落到实处

分公司团支部始终注重实际效果，确保各项工作落到实处。通过定期开展例会和总结会议，及时总结工作经验和不足之处，并针对问题制定改进措施。同时，团支部还积极配合公司其他部门的工作安排，确保各项任务顺利完成。

二、存在问题及改进措施

1.活动组织方面存在的问题

在活动组织过程中，有时由于沟通不畅或组织不力等原因导致活动效果不佳。因此，需要进一步加强沟通与协作能力提升组织效果。

2.团员青年参与度方面存在的问题

部分团员青年在参与团支部活动时积极性不高、参与度不够。这需要团支部进一步加强对团员青年的引导和激励措施提高大家的参与度。

3.活动创新方面存在的问题

在活动创新方面有时会遇到缺乏新思路和方法的问题。需要不断开拓思路勇于创新为团员青年带来更多富有创意和意义的活动。

三、20XX年工作计划及展望

1.继续加强理论学习提高政治素养

分公司团支部将继续把理论学习放在首位通过集体学习和个人自学等形式深入学习党的二十大精神以及公司重要会议内容不断提高团员青年的政治素养增强政治意识和大局意识。

2.创新活动形式提升凝聚力

分公司团支部将不断创新活动形式通过开展更多富有创意和意义的活动如团队烹饪比赛、团队户外拓展等增强团员青年的团队意识和协作精神提升团队凝聚力。同时根据团员青年的兴趣和需求开展更多丰富多彩的活动如读书分享会、电影之夜等让大家在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解和友谊。

3.加强沟通与协作提升组织效果

分公司团支部将进一步加强沟通与协作能力提升组织效果。通过定期召开例会和总结会议及时总结工作经验和不足之处并针对问题制定改进措施。同时加强与其他部门青年的交流与协作共同为公司发展贡献力量。

4.提高团员青年参与度激发活力

分公司团支部将进一步完善激励机制提高团员青年的参与度激发团队活力。通过设立“月度之星”、“季度团队”等荣誉称号表彰表现突出的团员青年激励大家积极参与团支部活动展示自己的才华和潜力。

5.开拓思路勇于创新带来更多惊喜

分公司团支部将继续开拓思路勇于创新为团员青年带来更多惊喜和意外收获！通过不断探索和实践新思路和新方法开展更多富有创意和意义的活动如团队烹饪比赛、团队户外拓展等让每个人都能在活动中找到属于自己的位置和价值感受到团队带来的温暖和支持！

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一、引言

回首过去的一年，分公司团支部始终围绕公司业务发展，积极推进各项工作，落实青年人才培养计划，强化组织建设，激发青年员工活力，提升团队凝聚力。现将本年度工作总结及未来工作计划汇报如下。

二、年度工作总结

（一）工作内容概述

1.深入开展思想政治教育，坚定青年员工理想信念。

2.组织各类文化活动，提升团队凝聚力和向心力。

3.实施青年人才培养计划，提高青年员工业务水平。

4.加强组织建设，完善团支部内部管理机制。

（二）重点成果

1.成功举办“不忘初心，牢记使命”主题团日活动，坚定青年员工理想信念。