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二零二四年度户外拓展厨师团队承包与团队餐服务合同.docxVIP

二零二四年度户外拓展厨师团队承包与团队餐服务合同.docx

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二零二四年度户外拓展厨师团队承包与团队餐服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1承包方信息

1.2服务方信息

1.3合同签订日期

1.4合同期限

2.服务内容与范围

2.1拓展活动厨师团队配置

2.2团队餐服务内容

2.3服务地点与时间

2.4服务人员资质要求

3.服务标准与要求

3.1菜品质量标准

3.2服务流程规范

3.3食材采购标准

3.4食品安全与卫生要求

4.价格与费用

4.1服务费用构成

4.2价格调整机制

4.3付款方式与期限

4.4付款凭证与结算

5.人员配置与管理

5.1厨师团队人员数量与结构

5.2团队人员培训与考核

5.3人员调动与离职处理

5.4人员绩效与激励

6.质量保证与责任

6.1菜品质量保证

6.2服务质量保证

6.3事故处理与责任承担

6.4质量监督与评估

7.必威体育官网网址与知识产权

7.1必威体育官网网址义务

7.2知识产权归属

7.3技术秘密保护

7.4侵权责任

8.违约责任与争议解决

8.1违约行为及处理

8.2争议解决方式

8.3争议解决程序

8.4仲裁与诉讼

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除与终止程序

9.4合同解除与终止后的处理

10.不可抗力

10.1不可抗力定义

10.2不可抗力事件处理

10.3不可抗力对合同的影响

11.其他约定

11.1合同附件

11.2合同补充条款

11.3合同修改与补充程序

11.4合同生效与解除条件

12.合同附件清单

12.1附件一:厨师团队人员配置表

12.2附件二:团队餐服务内容明细

12.3附件三:价格清单

12.4附件四:服务流程图

13.合同签订与生效

13.1合同签订方式

13.2合同生效条件

13.3合同生效日期

13.4合同备案与登记

14.合同签署与生效日期

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1承包方信息

1.1.1名称:户外拓展有限公司

1.1.2地址:省市区路号

1.1.3联系人:

1.1.4联系电话:138xxxx5678

1.1.5法定代表人:

1.1.6身份证号码:X101199003050015

1.2服务方信息

1.2.1名称:餐饮管理有限公司

1.2.2地址:省市区路号

1.2.3联系人:

1.2.4联系电话:139xxxx5679

1.2.5法定代表人:赵六

1.2.6身份证号码:X101199003060016

1.3合同签订日期:2024年1月1日

1.4合同期限:自2024年1月1日至2024年12月31日

2.服务内容与范围

2.1拓展活动厨师团队配置

2.1.1厨师团队人数:不少于10人

2.1.2厨师团队构成:包括主厨、副厨、厨师助理等

2.1.3厨师团队资质:持有相关烹饪资格证书

2.2团队餐服务内容

2.2.1提供早餐、午餐、晚餐及夜间加餐

2.2.2菜品种类:不少于10种

2.2.3菜品质量:符合国家食品安全标准

2.3服务地点与时间

2.3.1服务地点:根据客户需求指定

2.3.2服务时间:根据客户需求安排

2.4服务人员资质要求

3.服务标准与要求

3.1菜品质量标准

3.1.1菜品色香味俱佳,符合当地饮食习惯

3.1.2菜品营养均衡,符合人体健康需求

3.2服务流程规范

3.2.1服务流程清晰,操作规范

3.2.2服务人员着装整齐,礼貌待客

3.3食材采购标准

3.3.1选用新鲜、优质的食材

3.3.2食材来源合法,符合国家食品安全标准

3.4食品安全与卫生要求

3.4.1食品加工过程符合食品安全操作规范

3.4.2服务人员保持个人卫生,定期进行健康检查

4.价格与费用

4.1服务费用构成

4.1.1厨师团队人员费用

4.1.2食材费用

4.1.3设备租赁费用

4.1.4其他相关费用

4.2价格调整机制

4.2.1价格根据市场行情和成本变化进行调整

4.2.2价格调整需提前通知对方

4.3付款方式与期限

4.3.1付款方式:银行转账

4.3.2付款期限:每月底前支付当月费用

4.4付款凭证与结算

4.4.1服务方提供发票及相关凭证

4.4.2双方核对无误后进行结算

5.人员配置与管理

5.1厨师团队人员数量与结构

5.1.1根据服务需求,配置合适的厨师团队

5.1.2团队结构合理,确保服务质量和效率

5.2团队人员培训与考核

5.2.1定期对团队人员进行专业技能培训

5.2.2对团队人员进行定期考核,确保服务质量

5.3人员调动与离职处理

5.3.1根据业务需求,合理进行人员调动

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