2024年城市学校门卫用工合同及服务质量监督协议3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年城市学校门卫用工合同及服务质量监督协议

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方法定代表人/负责人

1.2.甲方联系方式

1.3.乙方法定代表人/负责人

1.4.乙方联系方式

2.合同期限

2.1.合同起始日期

2.2.合同终止日期

2.3.合同延期及终止条件

3.工作内容与职责

3.1.门卫工作内容

3.2.服务质量标准

3.3.工作职责

4.工作时间与班次安排

4.1.工作时间

4.2.班次安排

4.3.休息时间

5.工资与福利待遇

5.1.工资标准

5.2.工资支付方式

5.3.福利待遇

6.工作条件与设施

6.1.工作场所

6.2.工作设施

6.3.安全保障

7.服务质量监督

7.1.监督机构及人员

7.2.监督方式与程序

7.3.质量考核与评价

8.违约责任

8.1.甲方违约责任

8.2.乙方违约责任

8.3.违约处理方式

9.争议解决

9.1.争议解决方式

9.2.争议解决机构

9.3.争议解决期限

10.合同解除

10.1.合同解除条件

10.2.合同解除程序

10.3.合同解除后的处理

11.合同变更

11.1.合同变更条件

11.2.合同变更程序

11.3.合同变更后的效力

12.合同终止

12.1.合同终止条件

12.2.合同终止程序

12.3.合同终止后的处理

13.其他约定

13.1.必威体育官网网址条款

13.2.不可抗力条款

13.3.合同附件

14.合同生效与签署

14.1.合同生效条件

14.2.合同签署时间

14.3.合同签署地点

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.甲方法定代表人/负责人：

1.3.乙方法定代表人/负责人：

2.合同期限

2.1.合同起始日期：2024年1月1日

2.2.合同终止日期：2024年12月31日

2.3.合同延期及终止条件：如需延期，需提前一个月提出书面申请，经双方协商一致后签订补充协议；合同终止条件包括但不限于甲方单方面解除合同、乙方因故无法继续履行合同等。

3.工作内容与职责

3.1.门卫工作内容：负责学校大门的出入管理，包括但不限于登记、验证、接待、指引等；负责校园内的巡逻和安全检查；负责处理突发事件和紧急情况。

3.2.服务质量标准：门卫服务应做到礼貌、热情、周到，确保校园安全；对来访人员及车辆进行有效管理，防止无关人员进入校园；对校园内的安全隐患及时上报并协助处理。

3.3.工作职责：遵守国家法律法规和学校规章制度；执行门卫工作职责，确保校园安全；协助学校进行安全教育和宣传活动。

4.工作时间与班次安排

4.1.工作时间：每日8小时，上下午各4小时，具体班次由甲方根据实际情况安排。

4.2.班次安排：根据学校实际情况，分为早班、中班、晚班，具体班次安排由甲方确定。

4.3.休息时间：每周休息两天，具体休息时间由甲方安排。

5.工资与福利待遇

5.1.工资标准：乙方月工资为人民币3000元，按月支付。

5.2.工资支付方式：每月10日前支付上个月工资，如遇节假日顺延。

5.3.福利待遇：提供法定节假日工资、带薪年假、医疗保险、养老保险等。

6.工作条件与设施

6.1.工作场所：甲方提供的校园内门卫室。

6.2.工作设施：甲方提供必要的门卫工作设施，如对讲机、登记簿、警棍等。

6.3.安全保障：甲方负责门卫工作的安全保障，确保乙方在履行职责过程中的人身安全。

7.服务质量监督

7.1.监督机构及人员：由甲方设立服务质量监督小组，负责对乙方服务质量进行监督。

7.2.监督方式与程序：服务质量监督小组定期对乙方工作进行检查，发现问题及时提出整改意见，乙方应在规定时间内予以整改。

7.3.质量考核与评价：服务质量监督小组根据乙方工作表现进行考核，考核结果作为乙方工资及续签合同的依据。

8.违约责任

8.1.甲方违约责任

8.1.1.如甲方未按时支付乙方工资，应支付工资总额的1%作为违约金。

8.1.2.如甲方因自身原因提前解除合同，应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

8.2.乙方违约责任

8.2.1.如乙方未经甲方同意擅自离职，应支付甲方相当于一个月工资的违约金。

8.2.2.如乙方在工作中严重违反工作纪律，甲方有权解除合同，且乙方无权要求经济补偿。

8.3.违约处理方式

8.3.1.双方发生违约行为时，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼