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物业公司内部管理制度员工行为规范【8篇】
【导语】物业公司内部管理制度员工行为规范怎么写受欢迎?本
为整理了8篇优秀的物业公司员工管理制度范文,为便于您查看,点
击下面《目录》可以快速到达对应范文。以下是为大家收集的物业公
司内部管理制度员工行为规范,仅供参考,希望对您有所帮助。
【第1篇】物业公司内部管理制度员工行为规范
物业公司内部管理制度:员工行为规范
一、宗旨
用户至上,服务第一服务第一是我们的服务宗旨。
物业管理是服务行为,我们要树立服务光荣的思想,加强服务意识,
竭力为用户提供高效、准确、周到的服务,创造一个安全、文明、舒
适、清洁的工作生活环境。
二、仪态
员工应站有站姿,坐有坐势。上班时间不得在办公室内东歪西倒,
前倾后靠,不得伸懒腰,驼背、耸肩。
三、仪表
1.身体、面部、手部必须清洁,提倡每天洗澡,换洗内衣物。
2.每天要刷牙漱口,提倡饭后刷牙漱口,上班前不吃异味食物以保
证口腔清洁。
3.头发要常洗、整齐。上班前要梳头,提倡加落少量头油。头发不
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得有头屑。
4.女员工上班要化妆,但不得浓妆艳抹,男员工不得化妆。
5.必须佩带工作证,并应佩带在左胸处,不得任其歪歪扭扭,注意修
整,发现问题及时纠正。
四、表情
1.微笑,是员工最起码应有的表情。
2.面对客人应表现出热情、亲切、真实、友好,必要时还要有同情
的表情。做到精神振奋,情绪饱满,不卑不亢。
3.和客人交谈时应眼望对方,频频点头称是。
4.双手不得叉腰、交叉胸前、插入衣裤或随意乱放。不抓头、抓痒、
挖耳、抠鼻孔,不得敲桌子或玩弄其他物品。
5.不得随地吐痰,乱丢杂物。
6.不得当众整理个人衣物。
7.咳嗽、打喷嚏时应转身向后,并说对不起。
8.不得谈笑、大声说话、喊叫、乱丢乱碰物品,发出不必要声响。
9.客人和你讲话时应全神贯注,用心倾听,不得东张西望,心不在焉。
10.在为客人服务时不得流露出厌烦、冷淡、愤怒、紧张和恐惧的
表情,不得扭捏作态、做鬼脸、吐舌、眨眼。
11.员工在服务、工作、打电话和与客人交谈时,如有客人走近,应
立即示意,以表示已注意他(她)的来临。不得无所表示,等客人先开口。
五、言谈
1.声调要自然、清晰、柔和、亲切,不要装腔作势,声量不要过高,
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亦不要过低,以免客人听不太清楚。
2.不准讲粗言、使用蔑视和污辱性的语言。
3.三人以上对话,要用相互都懂的语言。
4.不得模仿他人的语言语调和谈话。
5.不讲过份的玩笑。
6.说话要注意艺术,多用敬语,注意注意请请、、谢谢字不离口。
7.不得以任何借口顶撞、讽刺、挖苦客人。
8.要注意称呼客人姓氏,未知姓氏之前,要称呼要称呼同志同志、、先生先生或或
女士女士。
9.指第三者时不能讲指第三者时不能讲他他应称应称那位先生那位先生或或那位女士那位女士。
10.无论从客人手上接过任何物品,都要讲谢谢。
11.客人讲客人讲谢谢谢谢时,要答要答不用谢不用谢不得毫无反应。
12.任何时候不准讲任何时候不准讲喂喂或说或说不知道不知道。
13.离开面对的客人,一律讲一律讲请稍候请稍候。如果离开时间较长,回来后
要讲要讲对不起,让您久等让您久等。不得一言不发说做其他工作。
六、制服
1.制服应干净、整齐、笔挺。
2.非因工作需要,不得穿着制服。
3.纽扣要全部扣好,穿西装制服时,不论男、女第一颗纽扣须扣上,
不得敞开外衣、卷起裤脚、衣袖,领带必须结正。
4.制服外衣衣袖、衣领外、制服衬衣领口,不得显露个人衣物,制服
外衣不得显有个人物品,如纪念章、笔、纸张等,制服衣袋不得多装物
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品,显得鼓起。
5.只准着皮鞋上班,禁止着凉鞋,女员工只准着肉色袜,其它颜色和
带花边、通花的袜子一律不准,袜头不得露出裙脚,袜子不得有破洞。
七、电话
1.所有来电,务必在三响之内接听。
2.接电话先说接电话先说您好,茗祺物业服务中心茗祺物业服务中心后讲后讲请问能帮您什么忙请问能帮您什么忙
或或请问
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