- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
第三节法的要素
1、法律规则采取⼀定的结构形式具体规定⼈们法律权利、法律义务以及相法律后果的⾏为规范。
2、法律原则为法律规则提供某种基础或本源的综合性的、指导性的价值准则或规范,是法律诉讼、法律程序和法律裁决
的确认规范。
4、权利义务(1)⼀切法律规范、法律部门(部门法),甚⾄整个法律体系的核⼼内容。
(2)法的运⾏和操作的整个过程和机制(如⽴法、执法、司法、守法、法律监督等),始终是围绕权利和义务这两个核⼼
内容和要素⽽展开的。
3、法律概念(1)对各种法律现象或法律事实加以描述、概括的概念。
(2)是表述规则和原则之内容的⼯具,不是完全独⽴的法的要素,依附于法律规则或法律原则。
⼀、法律规则
(⼀)法律规则的逻辑结构――新三要素说
1、假定条件指法律规则中有关适⽤该规则的条件和情况的部分,即法律规则在什么时间、空间、对什么⼈适⽤以及在什
么情境下法律规则对⼈的⾏为有约束⼒的问题。(1)法律规则的适⽤条件。其内容有关法律规则在什么时间⽣效,在什么地
域⽣效以及对什么⼈⽣效等。
(2)⾏为主体的⾏为条件。
2、⾏为模式指法律规则中规定⼈们如何具体⾏为之⽅式或范型的部分,是从⼈们⼤量的实际⾏为中概括出来的法律⾏
为要求,是任何法律规则的核⼼部分。(1)可为模式(权利⾏为模式),指在什么假定条件下,⼈们“可以如何⾏为”的模
式。
(2)为模式(义务⾏为模式),指在什么假定条件下,⼈们“当或必须如何⾏为”的模式。
(3)勿为模式(义务⾏为模式),指在什么假定条件下,⼈们“禁⽌或不得如何⾏为”的模式。
3、法律后果指法律规则中规定⼈们在作出符合或不符合⾏为模式的要求时承担相的结果的部分,是法律规则对⼈
们具有法律意义的⾏为的态度。(1)合法后果,⼜称肯定式的法律后果,是法律规则中规定⼈们按照⾏为模式的要求⾏为⽽
在法律上予以肯定的后果,它表现为法律规则对⼈们⾏为的保护、许可或奖励。
(2)违法后果,⼜称否定式的法律后果,是法律规则中规定⼈们不按照⾏为模式的要求⾏为⽽在法律上予以否定的后
果,它表现为法律规则对⼈们⾏为的制裁、不予保护、撤销、停⽌,或要求恢复、补偿等。
(⼆)法律规则与法律条⽂T99-80
1、规范性条⽂和⾮规范性条⽂
(1)规范性条⽂是直接表述法律规范(法律规则和法律原则)的条⽂。
(2)⾮规范性条⽂是指不直接规定法律规范,⽽规定某些法律技术内容(如专门法律术语的界定、公布机关和时间、法
律⽣效⽇期等)的条⽂,不能独⽴存在,总是附属于规范性法律⽂件中的规范性法律条⽂。
2、法律规则和法律条⽂(法律规则是法律条⽂的内容,法律条⽂是法律规则的表现形式,并不是所有的法律条⽂都直接
规定法律规则的,也不是每⼀个条⽂都完整地表述⼀个规则或只表述⼀个法律规则)
(1)⼀个完整的法律规则由数个法律条⽂来表述
(2)法律规则的内容分别由不同规范性法律⽂件的法律条⽂来表述
(3)⼀个条⽂表述不同法律规则或其要素(理论上,⼀个条⽂只能表述⼀个规则,“⼀条⼀意”。但考试时仍然要按辅导
书答。)
(4)法律条⽂仅规定法律规则的某个要素或若⼲要素
(三)法律规则的分类
1、按照规则的内容规定不同(1)授权性规则,是指规定⼈们有权做⼀定⾏为或不做⼀定⾏为的规则,即规定⼈们的“可
为模式”的规则。1授权性规则(狭义)
权义复合规则(⼤多是有关国家机关组织和活动的职权性规则),兼具授予权利、设定义务两种性质。从有权作为的⼀
⾯来看,它具有授权性规则的特性,从必须或当作为的⼀⾯来看,它⼜具有义务性规则的属性(注:此项为编者所加,辅导
⽤书未作区分)
(2)义务性规则,是指在内容上规定⼈们的法律义务,即有关⼈们当作出或不作出某种⾏为的规则。1命令性规则,
是指规定⼈们的积极义务,即⼈们必须或当作出某种⾏为的规则,例如婚姻法规定的“现役军⼈的配偶要求离婚,须得军⼈
同意”即属于此种规则。
禁⽌性规则,是指规定⼈们的消极义务(不作为义务),即禁⽌⼈们作出⼀定⾏为的规则,例如宪法规定“禁⽌任何组织或
者个⼈⽤任何⼿段侵占或破坏国家和集体的财产”,即属于此种规则。
2、按照规则内容的确定性程度不同(1)确定性规则,是指内容本已明确肯定,⽆须再援引或参照其他规则来确定其内
容的法律规则。在法律条⽂中规定的绝⼤多数法律规则属于此种规则。
(2)委任性规则,是指内容尚未确定,
您可能关注的文档
- 数据库设计与应用教学资料PPT课件(-36页).ppt
- OBE理念下人工智能课程教学改革研究.docx
- 六年级上册道德与法治-2宪法是根本大法部编版(22张)精品课件.pptx
- 自我介绍形容人的优势弱点性格的词中英文.docx
- 往年食品化学试卷总.docx
- 国开(中央电大)本科《中国现代文学专题》网上形考(任务一至四)试题及答案.doc
- 3D打印的过程解析.doc
- 内蒙古蒙牛乳业股份有限公司2024年总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答案及答案【考点梳.docx
- 内蒙古河套酒业集团股份有限公司完整版应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案及参考答案(轻巧夺冠.docx
- 内蒙古平庄煤业集团有限责任公司2023-2024年毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案完整题库及.docx
- 内蒙古东达蒙古王集团公司2024年毕业生专项招聘生产储备岗模拟试题附带答案真题题库附答案【考试直接用.docx
- 内蒙古东达蒙古王集团公司招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案内部题库【】.docx
- 内蒙古东达蒙古王集团公司2023-2024年招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案及答案(易.docx
- 户外LED照明灯具项目风险分析和评估报告.docx
- 内江市巨安置业有限公司2023-24年招聘3人高频100题难、易错点模拟试题附带答案大全及答案下载.docx
- 内蒙古塞飞亚集团有限责任公司2024年应届高校毕业生招聘高频考题难模拟试题附带答案题库a4版.docx
- 冀南钢铁集团有限公司完整版总部社会招聘补招7人模拟试题(共100题)附带答案题库大全(夺分金卷).docx
- 大型游艇项目安全风险评价报告.docx
- 冀南钢铁集团有限公司招聘1人历年高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库及一套完整答案.docx
- 冀东石油勘探开发公司招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案题库大全(夺冠系列).docx
文档评论(0)