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二零二四年度专业安保团队保安员劳动合同范本.docxVIP

二零二四年度专业安保团队保安员劳动合同范本.docx

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二零二四年度专业安保团队保安员劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同生效日期

1.3合同期限

2.保安员职责

2.1岗位职责

2.2工作时间与休息时间

2.3工作区域

2.4工作内容

3.工资待遇

3.1基本工资

3.2奖金及补贴

3.3薪资发放方式

3.4薪资调整

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

4.2公积金缴纳

4.3社会保险及公积金的缴纳比例

4.4社会保险及公积金的缴纳时间

5.工作条件与安全

5.1工作环境

5.2安全防护措施

5.3事故处理

5.4健康检查

6.福利待遇

6.1节假日安排

6.2带薪年假

6.3职业培训

6.4员工活动

7.违约责任

7.1保安员违约责任

7.2用人单位违约责任

7.3违约金的计算与支付

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除或终止的程序

8.4合同解除或终止后的处理

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址义务

9.2必威体育官网网址范围

9.3违约责任

10.法律适用与争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决方式

10.3争议解决机构

11.其他约定事项

11.1违法行为处罚

11.2合同附件

11.3合同生效条件

12.合同签订

12.1合同签订日期

12.2合同签订地点

12.3合同签订人

13.合同附件

13.1附件一:保安员岗位职责

13.2附件二:工资待遇明细

13.3附件三:社会保险及公积金缴纳明细

13.4附件四:福利待遇明细

14.合同份数及保管

14.1合同份数

14.2合同保管

14.3合同副本效力

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方(用人单位):[公司名称]

地址:[详细地址]

法定代表人:[姓名]

乙方(保安员):[姓名]

身份证号码:[身份证号码]

住址:[详细地址]

1.2合同生效日期

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

1.3合同期限

本合同期限为[具体年份]年,自[起始日期]起至[终止日期]止。

2.保安员职责

2.1岗位职责

(1)维护甲方工作场所的治安秩序;

(2)预防、制止各类违法犯罪活动;

(3)协助甲方进行安全检查和保卫工作;

(4)负责处理突发事件的应急处理;

(5)完成甲方交办的其他工作任务。

2.2工作时间与休息时间

乙方实行[具体工作制度,如:标准工时制/综合计算工时制],每日工作时间不超过[具体小时数],每周工作时间不超过[具体小时数],每周至少休息[具体天数]。

2.3工作区域

乙方工作区域为甲方指定的场所,具体范围为[详细描述工作区域]。

2.4工作内容

(1)巡逻检查;

(2)门卫管理;

(3)值班监控;

(4)安全防范;

(5)应急处理。

3.工资待遇

3.1基本工资

乙方的基本工资为每月[具体金额]元。

3.2奖金及补贴

乙方每月可享受[具体奖金及补贴项目]。

3.3薪资发放方式

乙方工资每月[具体日期]前以现金或银行转账方式发放。

3.4薪资调整

甲方可根据市场行情和乙方工作表现,对乙方工资进行不定期调整。

4.社会保险及公积金

4.1社会保险缴纳

甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2公积金缴纳

甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

4.3社会保险及公积金的缴纳比例

社会保险及公积金的具体缴纳比例按国家及地方相关规定执行。

4.4社会保险及公积金的缴纳时间

甲方应在每月[具体日期]前缴纳乙方当月的社会保险及公积金。

5.工作条件与安全

5.1工作环境

甲方应确保乙方工作环境符合国家及地方的相关规定。

5.2安全防护措施

甲方应提供必要的安全防护装备,确保乙方在履行职责过程中的安全。

5.3事故处理

如发生事故,乙方应立即报告甲方,甲方应及时处理,并按规定承担相应责任。

5.4健康检查

甲方应定期组织乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。

6.福利待遇

6.1节假日安排

乙方享有国家规定的法定节假日休息。

6.2带薪年假

乙方根据工作年限,享有带薪年假。

6.3职业培训

甲方应为乙方提供必要的职业培训,提高乙方的工作技能。

6.4员工活动

甲方应定期组织员工活动,丰富乙方的工作生活。

8.违约责任

8.1保安员违约责任

乙方有下列违约行为之一的,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金:

(1)未经甲方同意,擅自离职;

(2)严重违反甲方的工作纪律;

(3)泄露甲方商业秘密或违反必威体育官网网址协议;

(4)因乙方责任造成甲方财产损失或人员伤亡;

(5)违反国家法律法规。

8.2用人单位违约责任

甲方

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