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2024版深水井钻井工程水下作业人员培训与考核合同
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1.双方名称
1.2.双方地址
1.3.双方联系方式
2.培训与考核目的与要求
2.1.培训目标
2.2.考核标准
2.3.人员选拔要求
3.培训内容与安排
3.1.培训课程设置
3.2.培训时间安排
3.3.培训地点
4.培训师资与资源
4.1.师资力量要求
4.2.教学资源配备
4.3.师资培训与考核
5.考核方式与方法
5.1.考核形式
5.2.考核内容
5.3.考核时间安排
6.培训与考核费用
6.1.费用构成
6.2.费用支付方式
6.3.退费规定
7.培训与考核组织与管理
7.1.组织架构
7.2.管理职责
7.3.质量控制
8.合同履行期限与进度安排
8.1.合同履行期限
8.2.培训与考核进度安排
8.3.延期与顺延
9.违约责任与处理
9.1.违约情形
9.2.违约责任承担
9.3.违约处理方式
10.必威体育官网网址条款
10.1.必威体育官网网址内容
10.2.必威体育官网网址期限
10.3.必威体育官网网址责任
11.法律适用与争议解决
11.1.适用法律
11.2.争议解决方式
11.3.仲裁机构
12.合同生效与终止
12.1.合同生效条件
12.2.合同终止条件
12.3.合同解除
13.其他约定事项
13.1.不可抗力
13.2.合同附件
13.3.其他约定
14.合同附件清单
14.1.附件一：培训课程设置表
14.2.附件二：考核标准及内容
14.3.附件三：培训师资及资源清单
14.4.附件四：合同履行进度表
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方基本信息
1.1.双方名称
（1）甲方：[甲方全称]
（2）乙方：[乙方全称]
1.2.双方地址
（1）甲方地址：[甲方详细地址]
（2）乙方地址：[乙方详细地址]
1.3.双方联系方式
（1）甲方联系人：[甲方联系人姓名]
联系方式：[甲方联系电话]
电子邮箱：[甲方电子邮箱]
（2）乙方联系人：[乙方联系人姓名]
联系方式：[乙方联系电话]
电子邮箱：[乙方电子邮箱]
2.培训与考核目的与要求
2.1.培训目标
（1）提高水下作业人员的安全意识
（2）增强水下作业人员的专业技能
（3）培养水下作业人员的团队协作能力
2.2.考核标准
（1）考核合格标准：水下作业人员应掌握相关理论知识，并通过实际操作考核。
（2）考核不合格人员需重新接受培训，直至考核合格。
2.3.人员选拔要求
（1）参训人员需具备深水井钻井工程相关工作经验。
（2）参训人员年龄应在18至45周岁之间。
（3）参训人员身体健康，无妨碍水下作业的疾病。
3.培训内容与安排
3.1.培训课程设置
（1）水下作业安全知识
（2）水下作业操作技能
（3）水下作业应急处理
3.2.培训时间安排
（1）培训总时长为[培训总时长]天。
（2）每天培训时间为[每天培训时间]小时。
3.3.培训地点
[培训地点详细地址]
4.培训师资与资源
4.1.师资力量要求
（1）具有相关领域高级职称或丰富实践经验。
4.2.教学资源配备
（1）教学课件、教材、教具等。
（2）模拟设备、实操场地等。
4.3.师资培训与考核
（1）甲方对乙方师资进行培训，确保其教学水平。
（2）甲方对乙方师资进行考核，考核合格后方可授课。
5.考核方式与方法
5.1.考核形式
（1）理论知识考核：笔试。
（2）实际操作考核：实操。
5.2.考核内容
（1）水下作业安全知识。
（2）水下作业操作技能。
（3）水下作业应急处理。
5.3.考核时间安排
（1）理论知识考核：[理论知识考核时间]。
（2）实际操作考核：[实际操作考核时间]。
6.培训与考核费用
6.1.费用构成
（1）培训费用：[培训费用]元。
（2）考核费用：[考核费用]元。
6.2.费用支付方式
（1）甲方支付培训费用给乙方。
（2）考核费用由乙方自行承担。
6.3.退费规定
（1）培训费用在培训结束后不予退还。
（2）考核费用在考核合格后不予退还。
8.合同履行期限与进度安排
8.1.合同履行期限
（1）合同自双方签字盖章之日起生效，至[培训结束日期]止。
（2）合同有效期为[合同有效期限]。
8.2.培训与考核进度安排
（1）培训开始日期：[培训开始日期]。
（2）培训结束日期：[培训结束日期]。
（3）考核日期：[考核日期]。
8.3.延期与顺延
（1）如因不可抗力导致合同无法按期履行，双方应协商延期。
（2）延期不得超过[最长延期时间]。
（3）顺延期间，合同相关费用按原约定执行。
9.违约责任与处理
9.1.违约情形
（1）甲方未
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