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二零二四年公司法律事务全流程管理聘用协议

本合同目录一览

第一条甲方信息

1.1甲方名称

1.2甲方住所

1.3甲方法定代表人

1.4甲方联系方式

第二条乙方信息

2.1乙方名称

2.2乙方住所

2.3乙方法定代表人

2.4乙方联系方式

第三条合同目的

3.1甲方目的

3.2乙方目的

第四条合同期限

4.1合同起始日期

4.2合同终止日期

第五条服务内容

5.1法律咨询

5.2法律文书起草

5.3法律风险评估

5.4法律纠纷处理

5.5法律培训

第六条服务标准

6.1服务质量要求

6.2服务效率要求

6.3服务必威体育官网网址要求

第七条服务费用

7.1费用总额

7.2费用支付方式

7.3费用支付时间

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

第十条解除合同

10.1解除合同的条件

10.2解除合同的程序

10.3解除合同后的责任

第十一条争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决地点

11.3争议解决机构

第十二条合同解除

12.1合同解除的条件

12.2合同解除的程序

12.3合同解除后的责任

第十三条合同生效

13.1合同生效条件

13.2合同生效日期

第十四条其他

14.1合同附件

14.2合同份数

14.3合同签署日期

14.4合同签署地点

第一部分：合同如下：

第一条甲方信息

1.1甲方名称：科技有限公司

1.2甲方住所：省市区路号

1.3甲方法定代表人：

第二条乙方信息

2.1乙方名称：律师事务所

2.2乙方住所：省市区路号

2.3乙方法定代表人：

第三条合同目的

3.1甲方目的：为保障公司法律事务的顺利进行，提高公司法律风险防范能力，特委托乙方提供法律事务全流程管理服务。

3.2乙方目的：接受甲方委托，提供专业的法律事务全流程管理服务，为公司提供法律保障。

第四条合同期限

4.1合同起始日期：2024年1月1日

4.2合同终止日期：2025年12月31日

第五条服务内容

5.1法律咨询：乙方为甲方提供日常法律咨询，包括但不限于合同审查、知识产权保护、劳动法务等。

5.2法律文书起草：乙方根据甲方需求，起草各类法律文书，如合同、协议、起诉状、答辩状等。

5.3法律风险评估：乙方对甲方涉及的法律事项进行风险评估，并提出相应的法律建议。

5.4法律纠纷处理：乙方协助甲方处理各类法律纠纷，包括但不限于调解、仲裁、诉讼等。

5.5法律培训：乙方为甲方提供法律培训，提高员工的法律意识，降低法律风险。

第六条服务标准

6.1服务质量要求：乙方提供的服务应满足甲方需求，确保法律事务的顺利进行，降低法律风险。

6.2服务效率要求：乙方应在规定的时间内完成甲方委托的法律事务，确保工作效率。

6.3服务必威体育官网网址要求：乙方应严格保守甲方商业秘密，不得向任何第三方泄露。

第七条服务费用

7.1费用总额：本合同服务费用总额为人民币万元整。

7.2费用支付方式：甲方应按季度支付乙方服务费用，具体支付日期为每季度第一个月的一天。

7.3费用支付时间：甲方应在规定的时间内将服务费用支付至乙方指定的账户。

第八条违约责任

8.1甲方违约责任

8.1.1若甲方未按时支付乙方服务费用，应向乙方支付滞纳金，滞纳金按每日千分之五计算。

8.1.2若甲方违反必威体育官网网址条款，导致乙方利益受损，甲方应承担相应的赔偿责任。

8.2乙方违约责任

8.2.1若乙方未能按照合同约定提供服务质量，甲方有权要求乙方进行整改，并承担由此产生的额外费用。

8.2.2若乙方违反必威体育官网网址条款，导致甲方利益受损，乙方应承担相应的赔偿责任。

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.1.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

9.2必威体育官网网址期限

9.2.1本合同签订后，双方对必威体育官网网址信息的必威体育官网网址期限为自合同终止之日起十年。

9.3违约责任

9.3.1若一方违反必威体育官网网址条款，另一方有权要求其立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任。

第十条解除合同

10.1解除合同的条件

10.1.1合同期满后，双方无特殊约定，合同自动解除。

10.1.2一方违约，另一方有权解除合同。

10.2解除合同的程序

10.2.1一方决定解除合同时，应书面通知对方，并给予对方合理期限的补救机会。

10.3解除合同后的责任

10.3.1合同解除后，双方应按照合同约定结清尚未履行完毕的服务费用。

10.3.2合同解除后，双方应各自承担因解除合同而产生的责任。

第十一条争议解决

11.1争议解决方式

11.1.1双方应友好协商解决争议。