2024年度道路客运司机岗位劳动合同范本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度道路客运司机岗位劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

1.2合同订立目的

2.合同双方基本信息

2.1发包方信息

2.2承包方信息

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.岗位职责

4.1岗位职责概述

4.2具体工作内容

4.3工作标准与要求

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

5.2休息休假规定

5.3特殊情况下的工作时间安排

6.工资与福利待遇

6.1工资标准与支付方式

6.2福利待遇

6.3加班工资计算方法

7.社会保险与公积金

7.1社会保险缴纳

7.2公积金缴纳

8.劳动纪律与规章制度

8.1劳动纪律

8.2公司规章制度

9.违约责任

9.1承包方违约责任

9.2发包方违约责任

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1其他权利义务

12.2其他补充条款

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据与目的

1.1合同订立依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国道路运输条例》等相关法律法规，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。

1.2合同订立目的

本合同的订立旨在明确双方的权利义务，保障道路客运司机的合法权益，确保道路客运服务的质量和安全。

2.合同双方基本信息

2.1发包方信息

名称：道路客运有限公司

住所地：省市区路号

法定代表人：

2.2承包方信息

姓名：

身份证号码：

住址：省市区路号

3.合同期限

3.1合同起始日期

自2024年1月1日起

3.2合同终止日期

至2024年12月31日止

4.岗位职责

4.1岗位职责概述

承包方担任道路客运司机，负责驾驶车辆从事道路客运业务。

4.2具体工作内容

4.2.1遵守国家法律法规，遵守公司规章制度，确保行车安全；

4.2.2按时完成公司安排的运输任务，确保运输服务质量；

4.2.3保持车辆整洁，确保车辆技术状况良好；

4.2.4负责车辆的日常维护保养；

4.2.5参加公司组织的各项培训活动。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间规定

承包方实行标准工时制度，每周工作40小时，每日工作8小时。

5.2休息休假规定

5.2.1每周安排一天休息日，休息日可调休；

5.2.2每年享有带薪年休假10天；

5.2.3休息日及法定节假日加班，按国家规定支付加班工资。

6.工资与福利待遇

6.1工资标准与支付方式

6.1.1承包方月工资为人民币元；

6.1.2工资每月支付一次，按月发放；

6.1.3支付日期为每月的日。

6.2福利待遇

6.2.1免费提供工作期间的食宿；

6.2.2按国家规定享受社会保险和公积金待遇；

6.2.3按公司规定享受其他福利待遇。

7.社会保险与公积金

7.1社会保险缴纳

7.1.1承包方应依法参加社会保险，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

7.1.2社会保险缴费比例按照国家规定执行；

7.1.3社会保险费用由承包方缴纳，发包方依法予以代扣代缴。

7.2公积金缴纳

7.2.1承包方应依法参加住房公积金制度，缴纳住房公积金；

7.2.2公积金缴费比例按照国家规定执行；

7.2.3公积金费用由承包方缴纳，发包方依法予以代扣代缴。

8.劳动纪律与规章制度

8.1劳动纪律

8.1.1承包方应遵守国家法律法规、公司规章制度和劳动纪律；

8.1.2不得擅自离岗、迟到、早退或旷工；

8.1.3不得在工作时间从事与工作无关的活动；

8.1.4不得泄露公司商业秘密或客户隐私。

8.2公司规章制度

8.2.1承包方应遵守公司关于车辆使用、安全操作、服务规范等方面的规章制度；

8.2.2公司有权对承包方的行为进行监督，确保其符合公司规定。

9.违约责任

9.1承包方违约责任

9.1.1如承包方违反合同约定，导致合同无法履行，应承担违约责任；

9.1.2如承包方违反劳动纪律，公司有权给予警告、罚款等处罚；

9.1.3如承包方严重违反合同约定或劳动纪律，公司有权解除合同。

9.2发包方违约责任

9.2.1如发包方未按合同约定支付工资、福利待遇，应承担违约责任；

9.2.2如发包方未提供