2024年度农民工合同范本Word模板（升级版）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度农民工合同范本Word模板（升级版）

本合同目录一览

1.合同签订依据与目的

2.合同主体

3.工作内容与职责

4.工作时间与休息休假

5.工资与福利待遇

6.劳动保护与安全卫生

7.劳动合同变更与解除

8.违约责任

9.争议解决

10.合同生效与终止

11.其他约定事项

12.合同附件

13.合同签署

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

第一条合同签订依据与目的

1.1合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，为明确双方的权利和义务，保障农民工合法权益，促进劳动关系和谐稳定，特签订本合同。

1.2本合同目的在于明确农民工与用人单位之间的劳动关系，规范双方行为，保障农民工的劳动权益。

第二条合同主体

2.1用人单位名称：____________________

2.2法定代表人或负责人：____________________

2.3劳动者姓名：____________________

2.4身份证号码：____________________

第三条工作内容与职责

3.1用人单位根据农民工的技能和岗位需求，安排其从事____________________工作。

3.2农民工应按照用人单位的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

第四条工作时间与休息休假

4.1工作时间：____________________

4.2休息休假：按照国家规定及用人单位的实际情况，给予农民工相应的休息休假。

第五条工资与福利待遇

5.1工资支付：用人单位按月支付农民工工资，工资标准为____________________元/月。

5.2.1住房补贴：____________________元/月

5.2.2交通补贴：____________________元/月

5.2.3伙食补贴：____________________元/月

5.2.4其他福利：____________________

第六条劳动保护与安全卫生

6.1用人单位应保证农民工的劳动安全和身体健康，提供必要的劳动保护设施和条件。

6.2用人单位应遵守国家有关劳动安全卫生的规定，加强劳动安全卫生管理。

第七条劳动合同变更与解除

7.1合同变更：双方协商一致，可以变更本合同内容，变更内容应以书面形式签订补充协议。

7.2合同解除：有下列情形之一的，可以解除本合同：

7.2.1用人单位因生产经营需要，依法进行裁减人员；

7.2.2劳动者因病或非因工负伤，不能从事原工作，经医疗机构证明，在规定的医疗期内；

7.2.3劳动者严重违反用人单位的规章制度；

7.2.4劳动者被依法追究刑事责任；

7.2.5双方协商一致，解除劳动合同。

第八条违约责任

8.1用人单位未按照合同约定支付工资的，应向农民工支付违约金，违约金为未支付工资总额的_____%。

8.2用人单位未依法为农民工缴纳社会保险费的，应承担相应的法律责任，并赔偿农民工因此遭受的损失。

8.3农民工未按照合同约定履行工作职责，给用人单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.4合同解除后，农民工违反必威体育官网网址协议，泄露用人单位商业秘密的，应承担相应的法律责任。

第九条争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2协商不成的，可以向劳动合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十条合同生效与终止

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

第十一条其他约定事项

11.1本合同一式两份，双方各执一份。

11.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

第十二条合同附件

12.1本合同附件包括：

12.1.1农民工登记表

12.1.2工资支付表

12.1.3社会保险缴纳凭证

12.1.4其他相关文件

第十三条合同签署

13.1本合同由双方代表签字（或盖章）后生效。

13.2用人单位代表（签字）：____________________

13.3劳动者代表（签字）：____________________

第十四条合同附件清单

14.1本合同附件清单如下：

14.1.1农民工登记表

14.1.2工资支付表

14.1.3社会保险缴纳凭证

14.1.4其他相关文件

第二部