2024年度房地产企业劳动合同转移服务协议书3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度房地产企业劳动合同转移服务协议书

本合同目录一览

1.协议双方的基本信息

1.1双方名称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方注册地址

1.4双方联系方式

2.协议的签订目的和依据

2.1签订目的

2.2签订依据

3.劳动合同转移的范围和内容

3.1转移的劳动合同

3.2转移的劳动权益

3.3转移的劳动责任

4.转移劳动合同的具体操作流程

4.1劳动合同转移申请

4.2劳动合同审核

4.3劳动合同签订

4.4劳动合同生效

5.转移劳动合同的费用及支付方式

5.1费用标准

5.2支付方式

5.3付款时间

6.转移劳动合同的期限和终止条件

6.1协议期限

6.2终止条件

7.劳动合同转移后的权益保障

7.1工资福利保障

7.2社会保险和公积金转移

7.3工伤保险和医疗保险待遇

8.劳动合同转移后的工作安排

8.1工作岗位

8.2工作地点

8.3工作内容

8.4工作时间

9.违约责任及争议解决

9.1违约责任

9.2争议解决方式

9.3争议解决程序

10.合同的生效、变更和解除

10.1合同生效

10.2合同变更

10.3合同解除

11.合同的附件和补充协议

11.1附件一：劳动合同转移申请表

11.2附件二：劳动合同转移协议书

11.3补充协议

12.合同的保管和送达

12.1合同保管

12.2合同送达

13.其他约定事项

13.1法律适用

13.2文字效力

13.3协议附件

14.签署日期和签字盖章

第一部分：合同如下：

第一条协议双方的基本信息

1.1双方名称

甲方：房地产开发有限公司

乙方：劳务派遣有限公司

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3双方注册地址

甲方注册地址：省市区街道号

乙方注册地址：省市区街道号

1.4双方联系方式

第二条协议的签订目的和依据

2.1签订目的

本协议旨在明确甲方将其与劳动者签订的劳动合同转移给乙方，乙方同意承接该劳动合同，并承担相应的劳动关系义务。

2.2签订依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等相关法律法规，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成本协议。

第三条劳动合同转移的范围和内容

3.1转移的劳动合同

甲方与劳动者签订的编号为的劳动合同。

3.2转移的劳动权益

包括但不限于劳动报酬、社会保险、福利待遇、休息休假等劳动者在甲方工作期间所享有的权益。

3.3转移的劳动责任

乙方承担原劳动合同中约定的劳动者义务，包括但不限于劳动纪律、安全生产、必威体育官网网址等责任。

第四条转移劳动合同的具体操作流程

4.1劳动合同转移申请

甲方应向乙方提出劳动合同转移申请，并提交相关材料。

4.2劳动合同审核

乙方收到甲方提交的申请材料后，进行审核，审核通过后，双方签订劳动合同转移协议。

4.3劳动合同签订

审核通过后，双方签订劳动合同转移协议，并办理相关手续。

4.4劳动合同生效

劳动合同转移协议签订后，原劳动合同终止，新劳动合同自转移协议签订之日起生效。

第五条转移劳动合同的费用及支付方式

5.1费用标准

劳动合同转移费用按甲方与劳动者签订的劳动合同约定的工资标准计算，具体费用由双方协商确定。

5.2支付方式

劳动合同转移费用由甲方一次性支付给乙方，支付方式为银行转账。

5.3付款时间

甲方应在劳动合同转移协议签订后5个工作日内将劳动合同转移费用支付给乙方。

第六条转移劳动合同的期限和终止条件

6.1协议期限

本协议有效期为自签订之日起至劳动合同转移协议终止之日止。

6.2终止条件

（1）劳动合同转移协议约定的终止条件成就；

（2）劳动合同转移协议解除；

（3）法律法规规定的其他情形。

第八条劳动合同转移后的权益保障

8.1工资福利保障

乙方应按照原劳动合同约定，保障劳动者的工资待遇，包括基本工资、加班费、奖金等。

8.2社会保险和公积金转移

乙方应负责办理劳动者社会保险和住房公积金的转移手续，确保劳动者在转移后继续享受社会保险和公积金待遇。

8.3工伤保险和医疗保险待遇

乙方应确保劳动者在转移后继续享受工伤保险和医疗保险待遇，如发生工伤或疾病，乙方应按照规定承担相应的责任。

第九条劳动合同转移后的工作安排

9.1工作岗位

劳动者转移至乙方后，乙方应按照原劳动合同约定的工作岗位安排劳动者工作。

9.2工作地点

劳动者转移至乙方后，工作地点应保持不变，如需