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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
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2024年度绿色物流送货员聘用合同(新能源)
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1送货员姓名
1.2送货员身份证号码
1.3聘用单位名称
1.4聘用单位法定代表人
1.5联系方式
2.聘用性质及岗位
2.1聘用性质
2.2岗位职责
2.3工作内容
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间
3.2休息休假
3.3休息日及节假日安排
4.工资及福利待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3社会保险
4.4住房公积金
4.5其他福利待遇
5.考核与奖惩
5.1考核标准
5.2奖励措施
5.3惩罚措施
6.工作安全与劳动保护
6.1安全生产责任
6.2劳动保护措施
6.3事故处理
7.合同期限及终止
7.1合同期限
7.2合同终止条件
7.3合同解除程序
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.其他约定事项
10.1违约金
10.2必威体育官网网址条款
10.3通知方式
10.4合同附件
11.合同生效及修改
11.1合同生效条件
11.2合同修改程序
12.合同解除及终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止程序
13.合同解除后的责任承担
13.1解除合同后的工资支付
13.2解除合同后的社会保险
13.3解除合同后的其他责任
14.合同附件清单
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1送货员姓名:
1.2送货员身份证号码:11010119900307
1.3聘用单位名称:绿色物流有限公司
1.4聘用单位法定代表人:
2.聘用性质及岗位
2.1聘用性质:全职
2.2岗位职责:负责新能源物流配送,确保货物安全、及时送达。
2.3工作内容:包括但不限于新能源物流配送、货物装卸、车辆维护等。
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间:每日8小时,每周工作5天,周六、周日休息。
3.2休息休假:根据国家法定节假日安排,享有法定节假日休息。
3.3休息日及节假日安排:具体休息日及节假日安排由公司根据业务需求进行调整。
4.工资及福利待遇
4.1基本工资:每月人民币5000元。
4.2绩效奖金:根据公司及个人绩效,每月最高可获得人民币1000元奖金。
4.3社会保险:按照国家规定,由公司为送货员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.4住房公积金:按照国家规定,由公司为送货员缴纳住房公积金。
4.5其他福利待遇:包括带薪年假、婚假、产假、丧假等。
5.考核与奖惩
5.1考核标准:根据送货员的工作表现、工作效率、服务质量等方面进行考核。
5.2奖励措施:对表现优秀的送货员,公司将给予物质奖励或晋升机会。
5.3惩罚措施:对违反公司规章制度或工作纪律的送货员,公司将给予警告、罚款或解除合同等处罚。
6.工作安全与劳动保护
6.1安全生产责任:送货员应严格遵守安全生产规定,确保自身及他人安全。
6.2劳动保护措施:公司将为送货员提供必要的安全防护用品,确保工作环境安全。
6.3事故处理:发生事故时,送货员应立即报告公司,并配合事故调查处理。
7.合同期限及终止
7.1合同期限:自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
7.2合同终止条件:包括但不限于合同到期、双方协商一致解除、违约等情况。
7.3合同解除程序:任何一方解除合同,需提前30日书面通知对方。
8.违约责任
8.1违约情形:包括但不限于送货员违反合同约定、公司未按时支付工资、社会保险未按规定缴纳等。
8.2违约责任承担:送货员违反合同约定的,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。公司未按时支付工资或未按规定缴纳社会保险的,应立即补足,并支付相应的滞纳金。
9.争议解决
9.1争议解决方式:双方应通过友好协商解决争议。协商不成的,可向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决机构:如双方协商不成,可选择仲裁委员会进行仲裁,仲裁裁决为终局裁决。
10.其他约定事项
10.1违约金:如因送货员违约导致公司遭受损失,送货员应支付违约金,违约金金额为实际损失的一倍。
10.2必威体育官网网址条款:双方对本合同内容负有必威体育官网网址义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
10.3通知方式:双方之间的通知应以书面形式进行,通知送达对方后即视为送达。
10.4合同附件:本合同附件包括但不限于送货员个人信息表、工作职
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