- 1、本文档共46页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度餐饮厨房小时工劳务合同范本
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1.劳务提供方信息
1.2.劳务接受方信息
2.合同期限
2.1.合同起始日期
2.2.合同终止日期
2.3.合同续签条件
3.劳务内容
3.1.工作地点
3.2.工作内容
3.3.工作时间
4.工作待遇
4.1.工资标准
4.2.工资支付方式
4.3.社会保险及福利待遇
5.工作职责
5.1.劳务提供方职责
5.2.劳务接受方职责
6.工作纪律
6.1.工作纪律要求
6.2.违反工作纪律的处理
7.工作考核
7.1.考核标准
7.2.考核方式
7.3.考核结果应用
8.必威体育官网网址条款
8.1.必威体育官网网址内容
8.2.必威体育官网网址期限
8.3.违反必威体育官网网址义务的处理
9.解除合同
9.1.解除合同的条件
9.2.解除合同的程序
9.3.解除合同的补偿
10.违约责任
10.1.违约情形
10.2.违约责任承担
11.争议解决
11.1.争议解决方式
11.2.争议解决机构
12.合同生效
12.1.合同生效条件
12.2.合同生效日期
13.合同附件
13.1.附件一:劳务提供方身份证明
13.2.附件二:工作职责详细说明
14.其他约定
14.1.其他约定事项
14.2.修改合同条款的程序
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1.劳务提供方信息
劳务提供方名称:_______
法定代表人:_______
联系电话:_______
1.2.劳务接受方信息
劳务接受方名称:_______
法定代表人:_______
联系电话:_______
2.合同期限
2.1.合同起始日期:_______
2.2.合同终止日期:_______
2.3.合同续签条件:根据双方协商一致,合同到期前一个月内可进行续签,续签期限为一年。
3.劳务内容
3.1.工作地点:_______
3.2.工作内容:负责餐饮厨房的清洁、整理、食材准备及烹饪等工作。
3.3.工作时间:每日工作时间为_______小时,具体工作时间由双方协商确定。
4.工作待遇
4.1.工资标准:每小时_______元,按实际工作时间计算工资。
4.2.工资支付方式:每月_______日支付上一个月的工资,工资以现金形式支付。
4.3.社会保险及福利待遇:根据国家相关规定,劳务提供方应依法为劳务接受方办理社会保险,并提供法定节假日加班费、带薪年假等福利待遇。
5.工作职责
5.1.劳务提供方职责:
(1)遵守国家法律法规和公司规章制度;
(2)按时完成工作任务,保证工作质量;
(3)爱护公司财产,不得损坏;
(4)保守公司商业秘密。
5.2.劳务接受方职责:
(1)提供符合工作要求的工作环境和设备;
(2)对劳务提供方进行岗前培训;
(3)按约定支付工资及福利待遇;
(4)保障劳务提供方的合法权益。
6.工作纪律
6.1.工作纪律要求:
(1)劳务提供方需遵守公司的工作纪律,不得迟到、早退;
(2)不得在工作时间从事与工作无关的活动;
(3)不得在工作场所吸烟、饮酒;
(4)爱护工作场所的公共设施。
6.2.违反工作纪律的处理:
(1)第一次违反工作纪律,予以口头警告;
(2)第二次违反工作纪律,予以书面警告,并扣除当月工资的_______%;
(3)第三次违反工作纪律,解除合同,且不给予经济补偿。
8.必威体育官网网址条款
8.1.必威体育官网网址内容:劳务提供方在履行本合同过程中,知悉的劳务接受方的商业秘密、技术秘密和其他应当必威体育官网网址的信息。
8.2.必威体育官网网址期限:自本合同终止之日起_______年内。
8.3.违反必威体育官网网址义务的处理:若劳务提供方违反必威体育官网网址义务,导致劳务接受方遭受损失的,劳务提供方应承担相应的法律责任,并赔偿劳务接受方因此遭受的全部损失。
9.解除合同
9.1.解除合同的条件:
(1)合同期限届满,双方无续签意愿;
(2)一方违反合同约定,经书面通知后_______日内仍未纠正;
(3)因不可抗力导致合同无法履行;
(4)双方协商一致解除合同。
9.2.解除合同的程序:任何一方解除合同,应提前_______日以书面形式通知对方,并说明解除合同的原因。
9.3.解除合同的补偿:因一方违约导致合同解除的,违约方应承担违约责任,向守约方支付_______元的违约金。
10.违约责任
10.1.违约情形:
(1)劳务提供方未按约定时间、地点或质量完成工作;
(2)劳务提供方泄露必威体育官网网址信息;
(
文档评论(0)