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管理学第三章:2024年全球化组织管理与挑战;目录;全球化组织管理概述;在全球范围内进行资源配置、生产和销售等经营活动的组织。;需要理解和适应不同国家和地区的文化背景,以提高员工满意度和组织绩效。;全球化组织管理的重要性;全球化组织管理的关键要素;跨文化沟通的重要性;在全球范围内寻找并吸引优秀人才,建立科学的人才选拔机制,确保组织拥有具备国际竞争力的人才队伍。;决策支持系统;;全球化组织面临的挑战与对策;;人才竞争激烈;跨国法律法规遵守;全球化组织管理实践案例分析;文化融合策略;制定全球化人才培养方案,包括跨文化培训、领导力发展计划等,提升员工的全球视野和跨文化沟通能力。;;大学生如何适应全球化组织管理趋势;学习外语与多元文化知识;拓展国际商业知识与技能;持续关注行业发展趋势;THANKS
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