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2024年度事业单位退休人员再就业聘用协议书3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

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RESUME

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2024年度事业单位退休人员再就业聘用协议书

本合同目录一览

1.1合同签订双方的基本信息

1.2合同签订的时间与地点

1.3合同聘用人员的退休时间及退休待遇

1.4聘用人员的职务、岗位及职责

1.5聘用人员的工资待遇

1.6工作时间及工作地点

1.7工作内容及工作要求

1.8工作考核与奖惩

1.9合同期限及续签条件

1.10试用期及转正条件

1.11休假制度及福利待遇

1.12合同解除及违约责任

1.13合同的修改、补充与终止

1.14合同争议的解决方式

1.15合同的生效及备案

第一部分:合同如下:

第一条合同签订双方的基本信息

1.1.1发包方(事业单位名称):全称、地址、法定代表人、联系电话等。

1.1.2承包方(退休人员姓名):全称、身份证号码、住址、联系电话等。

第二条合同签订的时间与地点

2.1本合同签订时间为:____年____月____日。

2.2本合同签订地点为:____市____区____路____号。

第三条合同聘用人员的退休时间及退休待遇

3.1承包方退休时间为:____年____月____日。

3.2承包方退休待遇包括:基本养老金、医疗待遇、失业保险等。

第四条聘用人员的职务、岗位及职责

4.1承包方在本事业单位担任____职务,从事____岗位工作。

4.2承包方岗位职责如下:

(1)遵守国家法律法规和单位规章制度;

(2)履行岗位职责,完成工作任务;

(3)参加单位组织的各项活动;

(4)爱护单位财产,保守单位秘密。

第五条聘用人员的工资待遇

5.1承包方工资标准为:____元/月。

5.2承包方工资支付方式为:每月____日支付。

第六条工作时间及工作地点

6.1承包方工作时间为:每周____天,每天____小时。

6.2承包方工作地点为:____市____区____路____号。

第七条工作内容及工作要求

7.1承包方工作内容为:____。

7.2承包方工作要求:

(1)遵守国家法律法规和单位规章制度;

(2)按时完成工作任务,保证工作质量;

(3)积极参加单位组织的各项培训和学习;

(4)与其他员工保持良好沟通,共同维护单位和谐氛围。

第八条工作考核与奖惩

8.1考核制度:本事业单位将根据承包方的岗位职责和工作表现,定期进行考核。

8.2考核内容:包括工作质量、工作效率、工作态度、团队协作等方面。

8.3奖励措施:对工作表现优异的承包方,将给予物质奖励或精神表彰。

8.4违约责任:对工作表现不佳或违反单位规章制度的承包方,将根据情况给予警告、记过、降职或解除聘用合同等处罚。

第九条合同期限及续签条件

9.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

9.2合同期满后,如双方同意续签,应在合同到期前____个月提出书面申请,经双方协商一致后,可续签本合同。

第十条试用期及转正条件

10.1本合同约定试用期____个月。

10.2试用期内,承包方应按照合同规定履行职责,完成工作任务。

(1)遵守国家法律法规和单位规章制度;

(2)完成试用期内的工作任务;

(3)无严重违纪行为。

第十一条休假制度及福利待遇

11.1承包方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假等休假待遇。

(1)社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;

(2)住房公积金;

(3)定期体检;

(4)节假日慰问等。

第十二条合同解除及违约责任

12.1合同解除条件:

(1)承包方主动提出解除合同;

(2)因承包方严重违纪或工作能力不足,经单位考核认定后解除合同;

(3)因国家政策调整、单位经营需要等原因,经双方协商一致解除合同。

12.2违约责任:

(1)任何一方违反合同约定,应承担相应的违约责任;

(2)因违约造成的损失,违约方应予以赔偿。

第十三条合同的修改、补充与终止

13.1合同的修改或补充应采取书面形式,经双方签字盖章后生效。

13.2合同的终止应书面通知对方,并说明终止原因。

第十四条合同争议的解决方式

14.1双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

14.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

14.3在诉讼期间,除争议事项外,合同其他条款继续履行。

第二部分:第三方介入后的修正

第一条第三方定义

1.1本合同所指第三方,是指在合同履行过程中,为甲乙双方提供中介、咨询、技术服务、保险等服务,或因其他原因介入合

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