- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
二零二四年度医疗项目总监劳动合同模板
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
1.2法定代表人或授权代表
1.3住所地及联系方式
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条件
3.工作内容与职责
3.1工作性质
3.2工作地点
3.3工作时间
3.4工作职责
3.5工作考核
4.薪酬待遇
4.1基本工资
4.2奖金及津贴
4.3薪酬支付方式
4.4薪酬调整
5.社会保险及福利
5.1社会保险
5.2福利待遇
5.3休假制度
6.必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址信息定义
6.2必威体育官网网址义务
6.3必威体育官网网址期限
7.竞业限制
7.1竞业限制范围
7.2竞业限制期限
7.3竞业限制补偿
8.解除与终止合同
8.1合同解除条件
8.2合同终止条件
8.3解除与终止合同的通知
8.4解除与终止合同后的处理
9.违约责任
9.1违约行为定义
9.2违约责任承担
9.3违约赔偿
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
10.3争议解决程序
11.合同生效及变更
11.1合同生效条件
11.2合同变更程序
11.3合同补充协议
12.合同附件
12.1附件一:岗位职责说明书
12.2附件二:薪酬体系
12.3附件三:社会保险及福利明细
13.其他
13.1合同份数
13.2合同语言
13.3合同解释
13.4合同法律适用
14.合同签署日期及地点
第一部分:合同如下:
第一条合同双方基本信息
1.1双方名称及全称
甲方:医疗集团
乙方:
1.2法定代表人或授权代表
甲方法定代表人:
乙方授权代表:
1.3住所地及联系方式
甲方住所地:省市区路号
乙方住所地:省市区路号
第二条合同期限
2.1合同起始日期
2004年1月1日
2.2合同终止日期
2008年1月1日
2.3合同续签条件
如双方同意,合同期满前一个月,甲方可向乙方提出续签合同,乙方应在接到通知后十个工作日内给予回复。
第三条工作内容与职责
3.1工作性质
乙方担任甲方医疗项目总监一职。
3.2工作地点
省市区路号
3.3工作时间
每日工作8小时,每周工作5天,国家法定节假日休息。
3.4工作职责
1.负责医疗项目的整体规划、实施和监督管理;
2.确保医疗项目符合国家相关政策和法规;
3.协调各部门资源,确保项目顺利进行;
4.定期向上级汇报项目进展情况;
5.其他甲方要求的工作内容。
3.5工作考核
乙方的工作表现将根据年度工作计划、项目完成情况及甲方要求进行考核。
第四条薪酬待遇
4.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币万元。
4.2奖金及津贴
1.年终奖金:根据乙方年度工作表现及公司业绩,年终奖金为基本工资的%;
2.项目奖金:根据项目完成情况,项目奖金为项目总金额的%;
3.交通补贴:每月人民币元;
4.通讯补贴:每月人民币元。
4.3薪酬支付方式
甲方于每月固定日期通过银行转账方式向乙方支付薪酬。
4.4薪酬调整
根据公司薪酬政策及乙方工作表现,薪酬可进行适当调整。
第五条社会保险及福利
5.1社会保险
甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2福利待遇
1.享有国家法定节假日、年假、病假等休假;
2.享有员工体检、培训等福利;
3.享有公司组织的各项活动。
第六条必威体育官网网址条款
6.1必威体育官网网址信息定义
必威体育官网网址信息是指甲乙双方在履行合同过程中所知悉的涉及商业秘密、技术秘密等非公开信息。
6.2必威体育官网网址义务
乙方在合同有效期内及合同解除后,对必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
6.3必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止后年。
第七条竞业限制
7.1竞业限制范围
乙方在合同解除后个月内,不得在省市范围内从事与甲方业务相同或相似的医疗项目管理工作。
7.2竞业限制期限
竞业限制期限为个月。
7.3竞业限制补偿
甲方在竞业限制期限内,每月向乙方支付竞业限制补偿金,金额为基本工资的%。
第八条解除与终止合同
8.1合同解除条件
1.乙方因个人原因提出解除合同;
2.甲方因乙方严重违反合同约定,如严重失职、营私舞弊等,有权解除合同;
3.乙方因健康原因无法履行工作职责,经甲方同意后解除合同;
4.合同约定的其他解除条件。
8.2合同终止条件
1.合同期满自然终止;
2.双方协商一致解除合同;
3.因不可抗力导致合同无法履行,经双方协商一致解除合同;
4.合同约定的其他终止条件。
8.3解除与终止合同的通知
1.乙方解除合同,应提前一个月以书面形式通知甲方;
您可能关注的文档
- 二零二四年度建筑防水工程施工合同模板.docx
- 二零二四年度地暖工程劳务分包及环保监测合同.docx
- 二零二四年度仓储物流用地租赁合同范本.docx
- 二零二四年度二手方买卖合同范本(二手电脑).docx
- 二零二四年度个人股权转让与公司股权托管协议范本.docx
- 二零二四年度个人商铺租赁合同(含品牌合作与推广支持).docx
- 二零二四年度创业投资短期信托贷款合同.docx
- 二零二四年度全新升级版商品房买卖合同.docx
- 二零二四年度住宅小区车库租赁服务协议书.docx
- 二零二四年度企业信息化建设与维护服务合同.docx
- 电信行业法务部的职能与职责.docx
- 新编教师法制心得体会(3篇).docx
- 传染病管理制度(29篇).docx
- 【营销策划】黑神话悟空舌尖上的西游国庆市集游园策划案【美食市集】.pptx
- 【营销策划】豪华超跑品牌官方小程序及APP运营方案【平台运营】.pptx
- 【营销策划】私域(用户)运营实操分享:如何实现卖货及保持用户粘性【运营干货】.pptx
- 【营销策划】2025年蛇年年度活动规划+节点营销规划方案【年度营销方案】 (2).pptx
- 【营销策划】小马宋案例复盘:逮虾记TOB品牌的TOC转型策略【品牌咨询案例】.pptx
- 【营销策划】北方国家级休闲康养旅游度假区总体规划方案【健康养老】【文旅景区】【旅游区规划全案】.pptx
- 【营销策划】2024小红书游戏行业营销通案.pptx
文档评论(0)