2024年度销售总监职务聘任及培训与发展通用合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度销售总监职务聘任及培训与发展通用合同

本合同目录一览

1.聘任原则

1.1聘任条件

1.2聘任程序

1.3聘任期限

2.职位描述

2.1职位名称

2.2职位职责

2.3职位权限

3.工作地点

4.工作时间

4.1工作日

4.2工作时间

4.3休息日

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3补贴

5.4社会保险及公积金

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2培训方式

6.3培训考核

6.4发展规划

7.考核与评价

7.1考核标准

7.2考核方式

7.3评价结果

8.福利待遇

8.1带薪休假

8.2节假日福利

8.3其他福利

9.违约责任

9.1聘任方违约责任

9.2被聘任方违约责任

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后的处理

11.必威体育官网网址条款

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效

14.其他条款

第一部分：合同如下：

1.聘任原则

1.1聘任条件

1.1.2具备丰富的销售管理经验，熟悉市场营销理论和实践。

1.1.3具有较强的团队领导能力和沟通协调能力。

1.2聘任程序

1.2.1由公司人力资源部门发布招聘信息。

1.2.2应聘者提交个人简历及相关证明材料。

1.2.3公司对应聘者进行初步筛选和面试。

1.2.4公司与符合条件的应聘者进行正式洽谈。

1.2.5双方达成一致后，签订本合同。

1.3聘任期限

1.3.1本合同自双方签字之日起生效，聘任期限为一年。

1.3.2合同期满后，可根据公司业务发展需要和双方协商结果续签。

2.职位描述

2.1职位名称

2.1.1销售总监

2.2职位职责

2.2.1制定公司年度销售战略和计划。

2.2.2管理和领导销售团队，实现销售目标。

2.2.3负责客户关系维护和拓展。

2.2.4监督销售流程，提高销售效率。

2.2.5定期向上级汇报销售工作情况。

2.3职位权限

2.3.1决定销售团队的组织架构和人员配置。

2.3.2制定销售政策和激励措施。

2.3.3负责销售团队的培训和发展。

2.3.4参与公司重大决策。

3.工作地点

3.1工作地点为公司总部所在地。

4.工作时间

4.1工作日

4.1.1每周工作五天，工作时间为周一至周五。

4.2工作时间

4.2.1工作时间为上午9:00至下午18:00，午休时间为12:00至13:00。

4.3休息日

4.3.1每周休息两天，具体休息日由公司根据实际情况安排。

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.1.1基本工资为人民币____元/月。

5.2绩效奖金

5.2.1绩效奖金根据年度销售业绩和公司经营状况确定。

5.2.2绩效奖金最高可达基本工资的____倍。

5.3补贴

5.3.1提供住房补贴、交通补贴等。

5.4社会保险及公积金

5.4.1公司依法为被聘任方缴纳社会保险及住房公积金。

6.培训与发展

6.1培训计划

6.1.1公司为被聘任方提供专业培训，包括市场营销、管理技能等。

6.2培训方式

6.2.1内部培训、外部培训、导师辅导等。

6.3培训考核

6.3.1培训结束后，进行考核，考核合格者可获得相应证书。

6.4发展规划

6.4.1公司为被聘任方提供职业发展规划，包括晋升通道、薪酬调整等。

7.考核与评价

7.1考核标准

7.1.1销售业绩、团队管理、客户满意度等。

7.2考核方式