2024版事业单位财务会计岗位转正聘用合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024版事业单位财务会计岗位转正聘用合同

本合同目录一览

第一条合同双方基本信息

1.1甲方（聘用单位）名称、地址、法定代表人或负责人

1.2乙方（被聘用人员）姓名、性别、出生年月、身份证号码、住址

第二条聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称

2.2职责范围

2.3工作任务

第三条聘用期限

3.1起止时间

3.2转正条件

3.3合同续签

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

4.3年休假

第五条工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3绩效考核

5.4工资调整

第六条社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

6.3职业年金

第七条试用期

7.1试用期期限

7.2试用期考核

7.3试用期工资

第八条合同解除和终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除和终止的程序

第九条违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

第十条争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

第十一条其他约定

11.1必威体育官网网址条款

11.2知识产权归属

11.3合同附件

第十二条合同生效及修改

12.1合同生效

12.2合同修改

第十三条合同解除和终止后的处理

13.1乙方离职手续

13.2甲方离职手续

13.3赔偿责任

第十四条合同签署

14.1合同签署日期

14.2合同签署地点

14.3合同签署人签字或盖章

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1甲方（聘用单位）名称：事业单位

1.2甲方地址：省市区路号

1.3甲方法定代表人或负责人：

1.4乙方（被聘用人员）姓名：

1.5乙方性别：男

1.6乙方出生年月：1990年5月10日

1.7乙方身份证号码1.8乙方住址：省市区路号

第二条聘用岗位及职责

2.1聘用岗位名称：财务会计

2.2职责范围：

2.2.1负责单位财务核算、报表编制及财务分析工作；

2.2.2负责单位资金管理，确保资金安全；

2.2.3负责单位成本核算，参与成本控制；

2.2.4负责单位财务档案管理；

2.2.5完成领导交办的其他工作任务。

2.3工作任务：

2.3.1每月完成财务报表编制，包括资产负债表、利润表、现金流量表等；

2.3.2每月完成会计凭证的审核、登记和归档；

2.3.3每月完成成本核算，提出成本控制建议；

2.3.4每年完成财务年度审计工作；

2.3.5每年完成财务档案的整理和归档。

第三条聘用期限

3.1起止时间：自2024年1月1日起至2027年12月31日止

3.2转正条件：

3.2.1试用期满，经考核合格；

3.2.2遵守国家法律法规和单位规章制度；

3.2.3完成工作职责，表现良好。

3.3合同续签：在合同到期前一个月，双方可协商决定是否续签合同。

第四条工作时间和休息休假

4.1工作时间：实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2休息休假：

4.2.1每周休息2天，休息日为周六和周日；

4.2.2国家法定节假日及单位安排的休假；

4.2.3乙方享有带薪年休假，每年根据工作年限和单位规定享受相应天数的年休假。

第五条工资待遇

5.1基本工资：每月人民币8000元。

5.2奖金及津贴：根据单位规定和乙方表现，每月可享受奖金及津贴。

5.3绩效考核：每年进行一次绩效考核，根据考核结果调整工资待遇。

5.4工资调整：根据国家政策、单位经济效益和乙方工作表现，定期调整工资。

第六条社会保险和福利待遇

6.1社会保险：甲方按规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2福利待遇：乙方享有国家规定的福利待遇，包括带薪年休假、婚假、产假、丧假等。

6.3职业年金：甲方按规定为乙方缴纳职业年金。

第七条试用期

7.1试用期期限：自2024年1月1日起至2024年3月31日止。

7.2试用期考核：

7.2.1甲方对乙方在试用期内的工作表现进行考核；

7.2.2试用期考核内容包括但不限于工作能力、工作态度、团队协作等方面；

7.2.3试用期满，甲方应根据考核结果决定是否与乙方签订正式合同。

7.3试用期工资：试用期工资为基本工资的80%，即每月人民币6400元。

第八条合同解除和终止

8.1合同解除条件：

8.1.1乙方严重违反国家法律法规和单位规章制度