2024年工会工作年终总结6篇.docxVIP

2024年工会工作年终总结6篇

篇1

时光荏苒，岁月如梭，2024年已悄然离去，留下的是深深的回忆和满满的收获。在这一年里，工会在上级领导的指导下，认真贯彻各项方针政策，切实履行工作职责，以服务职工、维护职工权益为宗旨，取得了显著的工作成效。现将2024年工会工作总结如下：

一、加强组织建设，提升服务能力

1.完善组织架构。根据工作需要，及时调整和优化工会组织架构，明确各级工会组织的职责和定位，确保工作高效有序进行。

2.加强队伍建设。通过培训、交流和学习等方式，提高工会干部的素质和能力，打造一支政治强、业务精、作风硬的工会干部队伍。

3.强化制度建设。建立健全各项规章制度，确保工会工作有章可循、有据可依，促进工会工作规范化、制度化。

二、深化维权工作，保障职工权益

1.积极推动集体协商和集体合同制度的落实，确保职工的合法权益得到保障。

2.加强劳动保护和安全生产监督，切实保障职工的生命安全和身体健康。

3.做好困难职工帮扶工作，及时为职工解决生活中的实际困难。

三、开展丰富多彩的活动，增强职工凝聚力

1.举办各类文化体育活动。通过举办职工运动会、文艺晚会、技能比赛等活动，丰富职工的业余生活，增强职工的凝聚力和向心力。

2.开展职工读书活动。鼓励职工多读书、读好书，提升职工的文化素养和审美能力。

3.组织职工志愿服务活动。通过参与社会志愿服务活动，增强职工的社会责任感和奉献精神。

四、加强沟通交流，拓展合作领域

1.主动与上级工会和相关部门沟通交流，及时反映职工的需求和诉求，争取更多的支持和帮助。

2.加强与企事业单位的沟通和合作，共同维护职工权益，促进企业健康发展。

3.拓展国际交流合作渠道，学习借鉴国际先进的管理经验和做法，提升工会工作的国际化水平。

五、存在的问题和不足

1.工会工作创新力度还需进一步加大，需要不断探索和创新工作方法和手段，以适应新形势新任务的要求。

2.工会干部队伍素质和能力还需进一步提升，需要加强培训和交流学习，提高业务水平和综合素质。

3.职工权益保障工作还需进一步深化，需要加强集体协商和集体合同制度的落实，完善劳动保护和安全生产监督机制，拓展困难职工帮扶范围和渠道等。

综上所述，2024年工会在各项工作中取得了显著成效，但也存在一些问题和不足。在新的一年里，我们将继续努力，加强学习，积极创新，不断提高工会工作的质量和水平，为职工群众提供更加优质的服务和保障。

篇2

时光荏苒，岁月如梭，2024年已经过去，回首过去的一年，我们工会在公司领导的指导下，认真履行工作职责，全面落实工作计划，较好地完成了各项工作任务。现将工作总结如下：

一、加强学习，提升素质

工会作为公司的重要组成部分，其成员必须具备较高的素质和能力。为此，我们工会组织了一系列的学习活动，包括理论学习、业务培训等。通过这些学习活动，不仅提高了成员的理论素养和业务水平，还增强了大家的责任心和使命感。

二、加强组织建设，完善工作机制

我们工会注重加强组织建设，完善工作机制。首先，我们明确了工会的职责和定位，确保了工会工作的有序进行。其次，我们加强了与其他部门的沟通和协作，形成了良好的工作氛围。最后，我们注重培养后备力量，为工会的长远发展奠定了基础。

三、开展丰富多彩的活动

为了丰富员工的业余生活，我们工会组织了多种多样的文体活动，如羽毛球比赛、篮球比赛、文艺晚会等。这些活动不仅锻炼了员工的身体和技能，还增强了员工的凝聚力和归属感。同时，我们还积极参与公司组织的各项活动，取得了优异的成绩。

四、加强员工关怀，提高员工满意度

我们工会始终关心员工的生活和福利，在员工遇到困难时及时给予帮助和支持。我们组织了多次员工座谈会，了解员工的需求和意见，并及时反馈给公司领导。此外，我们还积极推动公司改善员工的工作环境和福利待遇，提高了员工的满意度和忠诚度。

五、总结与展望

总的来说，我们在过去的一年里取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足之处。在新的一年里，我们将继续努力，加强学习，提升素质；加强组织建设，完善工作机制；开展丰富多彩的活动；加强员工关怀，提高员工满意度。同时，我们也将积极探索新的工作方法和思路，为公司的发展贡献更多的力量。

六、对公司的建议和期望

虽然我们在过去的一年里取得了一定的成绩，但我们仍然有很多需要改进的地方。因此，我们向公司提出以下建议和期望：一是希望公司能够继续加大对工会工作的支持力度；二是希望公司能够改善员工的工作环境和福利待遇；三是希望公司能够提供更多的学习和发展机会；四是希望公司能够加强与员工的沟通和协作。我