有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共21页，可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
丹青不知老将至，贫贱于我如浮云。——杜甫
word文档可自由复制编辑
学年论文
论文题目:领导理论研究综述
学院名称:管理学院
学生姓名:XXXX
专业:人力资源管理学号:XXXXXXXXX
指导教师姓名:XX
论文提交时间:XXXXXXX
丹青不知老将至，贫贱于我如浮云。——杜甫
word文档可自由复制编辑
摘要
21世纪，是知识经济的时代；是人才的时代;是竞争日
趋激烈的时代。当今，和平与发展早已成为时代的主题，在经济
全球化及区域一体化的进程不断加快，跨国公司迅猛发展的今
天，人才是企业关键的竞争优势来源,随着无形资本的重要性逐
渐升高,如何将人力资本转化为生产力，其中一个影响因素就是
领导的领导理论。领导理论影响着员工绩效，形成组织氛围，潜
移默化构成组织文化，那么什么样的领导理论才适应新时代的发
展，更好地发挥员工积极性，提高领导的有效性呢？从而提高员
工绩效呢？带给我们的启示是什么？在中国背景下，特别是中国
加入WTO以来研究领导理论更具实际意义，也是国内外企业管理
理论和实际领域中的重要课题。
对领导理论的研究有斯托格迪尔[Stogdill]，鲍莫尔为
代表的特质理论，E.Fleishman（1948）为首的美国俄亥俄州立
大学的领导行为的四分图理论，怀特和李皮特的三种领导方式理
论，美国管理学家利克特（RensisLikert）及密歇根大学社会
研究所的有关研究人员提出的“工作中心”与“员中心”理论，
里斯（ChrisArgyris）的不成熟—成熟连续流理论，三隅二不
二的PM模型，及中国的相关领导行为理论PM研究,费德勒模式，
豪斯的路径—目标理论，佛鲁姆（V.H.Vroum）和耶顿（P.W.Yeton）
又提出了领导-参与模式等为代表的领导权变理论。
本研究综述上述领导理论，希望在这瞬息万变的社会，能
够提升中国管理者的领导行为。
关键词：领导理论，特质理论，领导行为理论，领导权变理论
丹青不知老将至，贫贱于我如浮云。——杜甫
word文档可自由复制编辑
目录
前言……………………4
文档评论（0）