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内部招聘流程;;01;详细梳理岗位的工作内容、职责和要求,确定所需人才的基本条件和技能。;人才盘点;;;02;在公司内部网站或公告板上发布招聘信息,方便员工查看和申请。;在广告中突出岗位的职责、要求和优势,吸引员工的关注和申请。;设立推荐奖励制度,鼓励员工推荐优秀人才,拓宽人才来源渠道。;展示公司文化;03;;;评估个人特质和潜力;根据评估结
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