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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

护工雇佣合同书样本精选

本合同目录一览

1.雇佣关系

1.1护工的职责与义务

1.2雇主的权利与义务

2.工作内容

2.1工作范围

2.2工作时间

2.3工作地点

3.薪资待遇

3.1薪资标准

3.2薪资发放方式

3.3加班费及其他补贴

4.合同期限

4.1合同的开始日期

4.2合同的结束日期

4.3续约条款

5.终止与解除合同

5.1合同终止的条件

5.2合同解除的条件

5.3合同终止或解除后的权益处理

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约必威体育官网网址条款的后果

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决地点

7.3法律适用

8.违约责任

8.1护工的违约行为

8.2雇主的违约行为

8.3违约责任的具体处理方式

9.附则

9.1合同的修改与补充

9.2合同的生效日期

9.3合同的终止日期

10.其他条款

10.1双方约定的其他事项

10.2附件：具体事项说明

11.签字盖章

11.1护工签字

11.2雇主签字

11.3见证人签字

12.附件

12.1护工身份证明

12.2雇主身份证明

12.3其他相关文件

13.合同副本

13.1护工副本

13.2雇主副本

13.3见证人副本

14.合同正本

14.1护工正本

14.2雇主正本

14.3见证人正本

第一部分：合同如下：

第一条雇佣关系

1.1护工的职责与义务

1.1.1护工主要负责照顾雇主的生活起居，包括但不限于喂食、洗澡、换药、按摩等日常护理工作。

1.1.2护工应遵守雇主的生活习惯和隐私要求，尊重雇主的人格尊严。

1.1.3护工应保持工作环境的清洁和安全，确保雇主的生活质量。

1.1.4护工应按照雇主的要求，协助雇主进行康复锻炼，促进雇主的身体健康。

1.1.5护工应如实记录雇主的生活状况和健康状况，及时向雇主或雇主指定的家属报告。

1.2雇主的权利与义务

1.2.1雇主有权要求护工按照约定的工作内容和标准进行工作。

1.2.2雇主应支付护工的薪资待遇，提供必要的工作条件和设施。

1.2.3雇主应尊重护工的人格尊严和合法权益，不得对护工进行侮辱、诽谤、虐待或者强迫护工从事违法、违反职业道德的行为。

1.2.4雇主应协助护工完成工作，提供必要的信息和资源。

1.2.5雇主有权解除合同，但应提前通知护工并支付约定的经济补偿。

第二条工作内容

2.1工作范围

2.1.1护工的工作范围包括但不限于照顾雇主的生活起居、协助雇主进行康复锻炼、处理雇主的突发事件等。

2.1.2护工应按照雇主的要求和合同的约定，完成相关的工作任务。

2.2工作时间

2.2.1护工的工作时间按照合同的约定执行，如需调整工作时间，应提前与护工协商一致。

2.2.2护工加班时，雇主应按照约定的加班费标准支付加班费用。

2.3工作地点

2.3.1护工的工作地点为雇主的家庭住所。

2.3.2护工应遵守雇主家庭住所的规章制度，不得擅自离开工作地点。

第三条薪资待遇

3.1薪资标准

3.1.1护工的薪资标准为每月人民币元整。

3.1.2护工的薪资待遇不得低于当地最低工资标准。

3.2薪资发放方式

3.2.1雇主应每月按时以现金或转账方式支付护工的薪资。

3.2.2雇主应在每月结束后五个工作日内支付上一个月的薪资。

3.3加班费及其他补贴

3.3.1护工加班时，雇主应按照约定的加班费标准支付加班费用。

3.3.2护工在特殊情况下（如节假日、病假等）工作，雇主应支付相应的补贴。

第四条合同期限

4.1合同的开始日期为年月日。

4.2合同的结束日期为年月日。

4.3如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方，并签订续约合同。

第五条终止与解除合同

5.1合同终止的条件

5.1.1合同到期，双方同意终止合同。

5.1.2双方协商一致解除合同。

5.1.3护工因健康原因无法继续从事护理工作，经医生证明，双方同意解除合同。

5.1.4护工因严重违反合同约定，雇主有权立即解除合同。

5.2合同解除的条件

5.2.1双方协商一致解除合同。

5.2.2雇主因特殊情况需要解除合同，应提前一个月通知护工。

5.2.3护工因健康原因无法继续从事护理工作，经医生证明，双方同意解除合同。

5.3合同终止或解除后的权益处理

5.3.1合同终止或解除后，雇主应支付护工一个月的薪资。

5.3.2合同终