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2024版书店店长劳动合同及文创产品推广合作协议

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方

1.2合同签订时间

1.3合同生效时间

1.4合同期限

1.5合同续签及终止

2.职位与职责

2.1店长职位描述

2.2店长职责范围

2.3店长工作内容

2.4店长工作目标

2.5店长工作考核

3.工作时间与地点

3.1工作时间

3.2工作地点

3.3工作班次

3.4休息时间与休假

3.5加班规定

4.薪酬与福利

4.1薪酬结构

4.2基本工资

4.3奖金与提成

4.4福利待遇

4.5薪酬调整

5.职业培训与发展

5.1培训内容

5.2培训方式

5.3培训费用

5.4培训考核

5.5职业发展规划

6.绩效考核与晋升

6.1绩效考核标准

6.2绩效考核周期

6.3绩效考核结果

6.4晋升制度

6.5晋升条件

7.文创产品推广合作协议

7.1合作目的

7.2合作内容

7.3合作期限

7.4合作费用

7.5合作成果

7.6合作终止

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任

8.3违约赔偿

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址信息

9.2必威体育官网网址义务

9.3必威体育官网网址期限

9.4必威体育官网网址责任

10.法律适用与争议解决

10.1法律适用

10.2争议解决方式

10.3争议解决机构

10.4争议解决费用

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同终止条件

11.4合同终止程序

12.合同附件

12.1附件一：书店店长岗位职责说明书

12.2附件二：文创产品推广合作协议

12.3附件三：薪酬福利制度

12.4附件四：绩效考核标准

13.合同签署

13.1合同签署地点

13.2合同签署人员

13.3合同签署日期

13.4合同签署单位

14.其他约定事项

14.1合同变更

14.2合同解除

14.3合同终止

14.4合同生效

14.5合同附件效力

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方

甲方：书店名称

乙方：店长姓名

1.2合同签订时间：2024年1月1日

1.3合同生效时间：自双方签字盖章之日起生效

1.4合同期限：自2024年1月1日起至2027年12月31日止

1.5合同续签及终止

1.5.1合同期满前一个月，双方可协商续签合同，续签期限最长不超过三年。

1.5.2任何一方有权在合同期满前一个月提出终止合同，但需书面通知对方。

2.职位与职责

2.1店长职位描述

乙方担任甲方书店店长，负责书店的日常经营管理。

2.2店长职责范围

2.2.1负责书店的日常运营，包括商品陈列、库存管理、销售管理等。

2.2.2负责书店员工的管理和培训，确保团队高效运作。

2.2.3负责制定并实施书店营销策略，提高书店销售额。

2.2.4负责维护书店的形象和品牌，确保服务质量。

2.3店长工作内容

2.3.1每日检查书店卫生、安全状况，确保顾客购物环境舒适。

2.3.2定期检查商品质量，及时处理顾客投诉。

2.3.3负责制定书店年度销售目标，并监督执行。

2.4店长工作目标

2.4.1提高书店销售额，实现年度销售目标。

2.4.2优化顾客购物体验，提升顾客满意度。

2.4.3培养和带领团队，提高员工综合素质。

2.5店长工作考核

2.5.1每季度对乙方进行一次工作考核，考核内容包括销售额、顾客满意度、团队管理等方面。

3.工作时间与地点

3.1工作时间

乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2工作地点

乙方工作地点为甲方书店所在地。

3.3工作班次

乙方工作班次为白班或晚班，具体班次由甲方根据实际情况安排。

3.4休息时间与休假

3.4.1乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.4.2乙方每月享有两天休息时间，具体安排由甲方根据实际工作情况确定。

3.5加班规定

3.5.1乙方加班需提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可加班。

3.5.2加班工资按照国家规定支付。

4.薪酬与福利

4.1薪酬结构

乙方薪酬由基本工资、奖金、提成等组成。

4.2基本工资

乙方基本工资为每月人民币元。

4.3奖金与提成

4.3.1乙方根据书店销售额完成情况获得奖金。

4.3.2乙方根据个人销售业绩获得提成。

4.4福利待遇

4.4.1乙方享有国家规定的五险一金。

4.4.2乙方享有带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

4.5薪酬调整

4.5.1乙方薪酬根据国家规定及书店实际情况进行调整。

5.职业培训与发展

5.1培训内容

乙方享有甲方提供的职业培训，包括业务培训、管理