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2024版文化演艺行业劳务合作合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方地址

1.4合同双方联系方式

2.合作内容与范围

2.1演出项目名称

2.2演出地点

2.3演出时间

2.4演出节目单

2.5合作方式

3.劳务人员安排

3.1劳务人员名单

3.2劳务人员职责

3.3劳务人员工作时间

3.4劳务人员培训

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2奖金与补贴

4.3工资支付方式

4.4工资支付时间

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳

5.2住房公积金缴纳

5.3其他福利待遇

6.工作时间与休息

6.1工作时间安排

6.2休息日安排

6.3加班规定

7.工作纪律与必威体育官网网址

7.1工作纪律要求

7.2必威体育官网网址义务与责任

8.责任与风险

8.1双方责任

8.2风险承担

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效与期限

12.1合同生效条件

12.2合同期限

13.其他约定事项

13.1不可抗力

13.2合同附件

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

1.4合同双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系电话、电子邮箱等]

乙方联系方式：[乙方联系电话、电子邮箱等]

2.合作内容与范围

2.1演出项目名称

[演出项目名称]

2.2演出地点

[演出具体地址]

2.3演出时间

[演出具体日期和时间]

2.4演出节目单

[演出节目单详细内容]

2.5合作方式

[具体合作方式，如劳务输出、经纪代理等]

3.劳务人员安排

3.1劳务人员名单

[劳务人员名单，包括姓名、岗位等]

3.2劳务人员职责

[详细列出每位劳务人员的职责和任务]

3.3劳务人员工作时间

[规定劳务人员的工作时间，包括每日工作时长、休息日等]

3.4劳务人员培训

[安排劳务人员培训计划，包括培训内容、时间等]

4.工资待遇

4.1基本工资

[规定基本工资数额及支付标准]

4.2奖金与补贴

[明确奖金发放条件及补贴种类和标准]

4.3工资支付方式

[规定工资支付方式，如现金、银行转账等]

4.4工资支付时间

[规定工资支付的具体时间，如每月几号等]

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳

[规定社会保险的缴纳比例和缴纳方式]

5.2住房公积金缴纳

[规定住房公积金的缴纳比例和缴纳方式]

5.3其他福利待遇

[列出其他福利待遇，如节日福利、带薪休假等]

6.工作时间与休息

6.1工作时间安排

[规定正常工作时间、加班时间等]

6.2休息日安排

[规定休息日安排，如每周几休息等]

6.3加班规定

[规定加班时间、加班工资支付标准等]

8.责任与风险

8.1双方责任

8.1.1甲方责任

甲方应确保演出项目的顺利进行，包括但不限于提供演出场地、设备、道具等，确保演出时间、地点的准确性，以及支付乙方劳务人员的工资和福利。

8.1.2乙方责任

乙方应按照合同约定提供劳务人员，保证劳务人员的素质和专业能力，确保劳务人员遵守甲方的工作纪律和演出要求。

8.2风险承担

8.2.1不可抗力

因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担违约责任，但应采取一切可能措施减少损失。

8.2.2劳务人员意外伤害

劳务人员在执行职务过程中发生意外伤害，由其所在单位或个人按照国家相关法律法规承担相应责任。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1甲方违约

甲方未按合同约定支付工资、福利或未按时提供演出所需的场地、设备等，视为违约。

9.1.2乙方违约

乙方未按合同约定提供劳务人员或劳务人员不符合约定要求，视为违约。

9.2违约责任承担

9.2.1甲方违约责任

甲方违约的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付工资总额的20%。

9.2.2乙方违约责任

乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的10%。

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.1.1甲方解除条件

甲方有权在乙方严重违约的情况下解除合同。

10.1.2乙方解除条件

乙方有权在甲方严重违约或演出项目取消的情况下解除合同。

10.