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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度事业单位聘用合同终止执行标准与监督通用协议
本合同目录一览
1.1合同签订依据
1.2合同适用范围
1.3合同签订主体
1.4合同有效期
1.5合同终止条件
1.6合同终止程序
1.7合同终止后的处理
1.8合同终止的经济补偿
1.9合同终止的争议解决
1.10监督机构及职责
1.11监督程序及方法
1.12违约责任
1.13合同附件
1.14合同生效及修改
第一部分:合同如下:
1.1合同签订依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》及相关法律法规制定。
1.2合同适用范围
本合同适用于2024年度事业单位聘用合同终止执行的标准与监督。
1.3合同签订主体
本合同由甲方(事业单位)与乙方(聘用人员)双方签订。
1.4合同有效期
本合同自签订之日起生效,至2024年度聘用合同终止时止。
1.5合同终止条件
5.1乙方达到法定退休年龄;
5.2乙方因健康原因无法继续履行合同;
5.3乙方因违法违纪被解除聘用合同;
5.4甲方因机构调整、撤销等原因导致聘用合同无法继续履行;
5.5乙方提出书面辞职;
5.6双方协商一致解除聘用合同。
1.6合同终止程序
6.1合同终止前,甲方应提前30日书面通知乙方;
6.2双方应按照合同约定办理合同终止手续;
6.3甲方应在合同终止后10日内,将乙方档案及相关资料归档。
1.7合同终止后的处理
7.1合同终止后,乙方应按照国家有关规定享受养老保险、医疗保险等社会保障待遇;
7.2甲方应按照国家有关规定,为乙方办理相关社会保险转移手续;
7.3乙方应按照国家有关规定,办理离职手续。
1.8合同终止的经济补偿
8.1乙方在合同期限内因甲方原因终止合同,甲方应按照国家有关规定给予乙方经济补偿;
8.2经济补偿的计算标准按照国家及地方相关政策执行。
1.9合同终止的争议解决
9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;
9.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
1.10监督机构及职责
10.1本合同的监督机构为甲方上级主管部门;
10.2监督机构负责对合同履行情况进行监督检查,确保合同内容的合法性和合规性。
1.11监督程序及方法
11.1监督机构应定期对合同履行情况进行检查;
11.2监督机构有权要求双方提供合同履行情况的有关资料;
11.3监督机构对检查中发现的问题,应要求双方及时整改。
1.12违约责任
12.1甲方未按照合同约定履行义务,应承担相应的违约责任;
12.2乙方未按照合同约定履行义务,应承担相应的违约责任。
1.13合同附件
13.1本合同附件包括但不限于:
13.1.1乙方个人档案;
13.1.2乙方劳动合同;
13.1.3乙方工资发放表;
13.1.4乙方社会保险缴纳证明。
1.14合同生效及修改
14.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效;
14.2本合同如有修改,应经双方协商一致,并以书面形式修改。
8.1合同终止的经济补偿
8.1.1乙方在合同期限内因甲方原因终止合同,甲方应按照国家有关规定给予乙方经济补偿;
8.1.2经济补偿的计算标准为乙方在本合同有效期内的月平均工资乘以剩余合同期限的月数;
8.1.3乙方在本合同期内因工作原因提前离职,甲方应按照乙方离职前十二个月的平均工资计算经济补偿;
8.1.4乙方因个人原因(如调离、辞职等)提出终止合同,甲方不再支付经济补偿;
8.1.5乙方因违法违纪被解除合同,甲方有权不予支付经济补偿。
8.2合同终止的争议解决
8.2.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;
8.2.2协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼;
8.2.3诉讼期间,本合同的履行不受到影响,但双方应积极协商,争取达成和解。
9.1监督机构及职责
9.1.1本合同的监督机构为甲方上级主管部门或其指定的监督机构;
9.1.2监督机构负责对合同履行情况进行监督检查,确保合同内容的合法性和合规性;
9.1.3监督机构有权要求双方提供合同履行情况的有关资料,并对提供资料的真实性负责。
10.1监督程序及方法
10.1.1监督机构应定期对合同履行情况进行检查,检查方式包括但不限于查阅文件、询问当事人、实地考察等;
10.1.2监督机构对检查中发现的问题,应要求双方在规定期限内进行整改;
10.1.3监督机构应将检查结果及时报告甲方上级
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