2024年度事业单位聘用合同通用版（含劳动保护）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度事业单位聘用合同通用版（含劳动保护）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

3.2工作职责

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资与福利待遇

5.1工资标准

5.2福利待遇

5.3工资支付方式

6.劳动保护与安全

6.1劳动保护措施

6.2安全生产责任

7.社会保险

7.1社会保险缴纳

7.2社会保险待遇

8.劳动纪律与考核

8.1劳动纪律

8.2考核制度

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除情形

11.2合同解除程序

12.合同变更

12.1合同变更情形

12.2合同变更程序

13.合同终止

13.1合同终止情形

13.2合同终止程序

14.其他约定

14.1其他约定事项

14.2其他约定效力

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：[甲方全称]

甲方地址：[甲方详细地址]

甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

1.2乙方基本信息

乙方姓名：[乙方姓名]

乙方身份证号码：[乙方身份证号码]

乙方性别：[乙方性别]

乙方出生日期：[乙方出生日期]

乙方住址：[乙方详细住址]

2.合同期限

2.1合同起始日期：[合同起始日期]

2.2合同终止日期：[合同终止日期]

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位：[乙方工作岗位名称]

3.2工作职责：

（1）[具体职责1]

（2）[具体职责2]

（3）[具体职责3]

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：

（1）每日工作时长：[每日工作时长]

（2）每周工作时间：[每周工作时长]

4.2休息休假：

（1）每周休息日：[每周休息日]

（2）法定节假日：[法定节假日安排]

5.工资与福利待遇

5.1工资标准：

（1）基本工资：[基本工资金额]

（2）岗位工资：[岗位工资金额]

（3）绩效工资：[绩效工资金额]

5.2福利待遇：

（1）五险一金：[五险一金缴纳情况]

（2）带薪年假：[带薪年假天数]

（3）其他福利：[其他福利内容]

5.3工资支付方式：

（1）支付周期：[工资支付周期]

（2）支付方式：[工资支付方式]

6.劳动保护与安全

6.1劳动保护措施：

（1）提供符合国家规定的劳动保护用品

（2）定期进行职业健康检查

6.2安全生产责任：

（1）甲方负责工作场所的安全管理

（2）乙方应遵守安全生产规章制度

7.社会保险

7.1社会保险缴纳：

（1）甲方依法为乙方缴纳社会保险

（2）社会保险缴纳标准：[社会保险缴纳标准]

7.2社会保险待遇：

（1）乙方可享受的社会保险待遇：[社会保险待遇内容]

（2）社会保险待遇的领取条件：[社会保险待遇领取条件]

8.劳动纪律与考核

8.1劳动纪律：

（1）乙方应遵守国家法律法规和单位规章制度

（2）乙方应保守工作秘密，不得泄露单位商业秘密

8.2考核制度：

（1）甲方将定期对乙方的工作进行考核

（2）考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、职业道德等

（3）考核结果作为乙方晋升、调薪的依据

9.违约责任

9.1违约情形：

（1）乙方未按合同规定履行工作职责

（2）乙方违反劳动纪律或安全生产规定

（3）乙方未按合同规定提供真实个人信息

9.2违约责任承担：

（1）甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任

（2）违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等

10.争议解决

10.1争议解决方式：

（1）双方应通过友好协商解决争议

（2）协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼

10.2争议解决机构：

（1）争议解决机构为[争议解决机构名称]

（2）争议解决机构地址：[争议解决机构地址]

11.合同解除

11.1合同解除情形：

（1）乙方严重违反劳动纪律或安全生产规定

（2）乙方被追究刑事责任

（3）合同约定的其他解除情形

11.2合同解除程序：

（1）甲方书面通知乙方解除合同

（2）乙方在接到解除通知后[通知期限]内办理离职手续

12.合同变更

12.1合同变更情形：

（1）法律法规或政策变动

（2）双方协商一致

12.2合同变更程序：

（1）双方协商一致后，签订书面变更协议

（2）变更协