2024年度人事代理通用合同标准范本3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度人事代理通用合同标准范本

本合同目录一览

1.合同订立依据与目的

2.当事人信息

3.代理服务内容

3.1基本人事代理服务

3.2专项人事代理服务

3.3附加人事代理服务

4.服务期限与时间安排

5.服务费用及支付方式

6.代理服务费用构成

6.1代理服务费

6.2其他相关费用

7.代理服务费用结算

7.1结算周期

7.2结算方式

7.3违约责任

8.双方权利与义务

8.1甲方权利与义务

8.2乙方权利与义务

9.信息必威体育官网网址

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效、变更与终止

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与目的

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

1.2本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳动关系代理服务事项，保障双方合法权益，实现合作共赢。

第二条当事人信息

2.1甲方（用人单位）名称：________________________

2.2甲方法定代表人：________________________

2.3甲方住所地：________________________

2.4乙方（人事代理机构）名称：________________________

2.5乙方法定代表人：________________________

2.6乙方住所地：________________________

第三条代理服务内容

3.1基本人事代理服务：

3.1.1劳动关系管理

3.1.2劳动合同签订、变更、解除

3.1.3劳动争议处理

3.1.4社会保险缴纳、报销

3.1.5档案管理

3.2专项人事代理服务：

3.2.1员工招聘、培训、离职管理

3.2.2企业年金、补充医疗保险等福利待遇管理

3.2.3员工关系协调、沟通

3.3附加人事代理服务：

3.3.1企业文化建设

3.3.2员工活动策划与组织

第四条服务期限与时间安排

4.1本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2乙方应按照甲方需求，在规定的时间内完成各项人事代理服务。

第五条服务费用及支付方式

5.1乙方应按照甲方需求，提供相应的人事代理服务，服务费用为____元/年。

5.2甲方应于每年____月____日前支付当年度的人事代理服务费用。

第六条代理服务费用构成

6.1代理服务费：

6.1.1乙方提供基本人事代理服务的费用

6.1.2乙方提供专项人事代理服务的费用

6.2其他相关费用：

6.2.1员工招聘、培训、离职管理等相关费用

6.2.2企业年金、补充医疗保险等福利待遇管理费用

第七条代理服务费用结算

7.1结算周期：每年一结。

7.2结算方式：甲方应按照约定的结算周期，将服务费用汇入乙方指定账户。

7.3违约责任：如甲方未按约定支付服务费用，应向乙方支付____%的违约金。

第八条双方权利与义务

8.1甲方权利与义务

8.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供人事代理服务。

8.1.2甲方应按约定支付人事代理服务费用。

8.1.3甲方应配合乙方完成人事代理工作，提供相关资料和证明。

8.1.4甲方应遵守国家有关劳动法律法规，保障员工合法权益。

8.2乙方权利与义务

8.2.1乙方应按照合同约定提供人事代理服务，确保服务质量。

8.2.2乙方应按时完成甲方委托的人事代理工作。

8.2.3乙方应保守甲方的商业秘密和员工隐私。

8.2.4乙方应遵守国家有关劳动法律法规，维护甲方利益。

第九条信息必威体育官网网址

9.1双方对本合同内容、服务过程中涉及的商业秘密和员工隐私负有必威体育官网网址义务。

9.2未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露合同内容、商业秘密和员工隐私。

第十条违约责任

10.1甲方违约责任

10.1.1如甲方未按约定支付服务费用，应向乙方支付____%的违约金。

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