2024年度民工就业援助及技能培训合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度民工就业援助及技能培训合同

本合同目录一览

1.合同签订双方信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同目的和依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.民工就业援助内容

3.1就业援助范围

3.2就业援助方式

3.3就业援助期限

4.技能培训内容

4.1技能培训课程

4.2技能培训方式

4.3技能培训时间

5.培训师资和设施

5.1培训师资要求

5.2培训设施要求

6.民工就业援助实施流程

6.1民工就业援助申请

6.2民工就业援助审核

6.3民工就业援助实施

7.技能培训实施流程

7.1技能培训报名

7.2技能培训选拔

7.3技能培训实施

8.费用承担与支付

8.1甲方费用承担

8.2乙方费用承担

8.3费用支付方式

9.合同期限与终止

9.1合同期限

9.2合同终止条件

9.3合同终止程序

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址内容

10.2必威体育官网网址义务

10.3违约责任

11.违约责任

11.1甲方违约责任

11.2乙方违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决程序

13.其他约定事项

13.1合同附件

13.2合同生效条件

13.3合同变更与解除

14.合同生效与解除

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：____________________

甲方地址：____________________

甲方联系人：__________________

甲方联系电话：_________________

1.2乙方基本信息

乙方名称：____________________

乙方地址：____________________

乙方联系人：__________________

乙方联系电话：_________________

2.合同目的和依据

2.1合同目的

本合同旨在通过甲方提供的就业援助和乙方提供的技能培训，帮助民工提高就业技能，拓宽就业渠道，促进民工就业，实现劳动力资源的优化配置。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国就业促进法》及相关法律法规制定。

3.民工就业援助内容

3.1就业援助范围

3.1.1提供就业信息咨询服务

3.1.2组织民工参加招聘会

3.1.3协助民工办理就业手续

3.2就业援助方式

3.2.1通过线上平台发布就业信息

3.2.2定期举办现场招聘活动

3.2.3提供就业政策解读服务

3.3就业援助期限

自合同生效之日起至2024年12月31日止。

4.技能培训内容

4.1技能培训课程

4.1.1焊工技能培训

4.1.2钳工技能培训

4.1.3汽车维修技能培训

4.2技能培训方式

4.2.1理论授课

4.2.2实操训练

4.2.3案例分析

4.3技能培训时间

4.3.1焊工技能培训：共3个月

4.3.2钳工技能培训：共2个月

4.3.3汽车维修技能培训：共4个月

5.培训师资和设施

5.1培训师资要求

5.1.1具备相关专业资格证书

5.1.2具有丰富的实践经验

5.2培训设施要求

5.2.1完善的教学设备

5.2.2安全的训练场地

6.民工就业援助实施流程

6.1民工就业援助申请

6.1.1民工填写就业援助申请表

6.1.2甲方审核申请表

6.1.3甲方与民工签订就业援助协议

6.2民工就业援助审核

6.2.1甲方对民工的基本信息进行核实

6.2.2甲方对民工的就业意愿进行评估

6.2.3甲方对民工的就业条件进行审核

6.3民工就业援助实施

6.3.1甲方根据民工需求提供就业信息

6.3.2甲方协助民工参加招聘活动

6.3.3甲方为民工提供就业政策解读和手续办理服务

8.费用承担与支付

8.1甲方费用承担

8.1.1民工就业援助活动组织费用

8.1.2技能培训课程开发费用

8.1.3培训师资及管理人员费用

8.2乙方费用承担

8.2.1民工技能培训费用

8.2.2民工就业援助服务费用

8.3费用支付方式

8.3.1双方协商确定支付时间

8.3.2按月支付，每月支付比例为合同总金额的1/12

8.3.3支付方式为银行转账

9.合同期限与终止

9.1合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

9.2合同终止条件