2024年度交通协警职能培训聘用合同书2篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度交通协警职能培训聘用合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

1.4双方法定代表人

1.5双方授权代表

2.培训聘用目的和范围

2.1培训目的

2.2培训范围

2.3培训内容

2.4培训时间

2.5培训地点

3.培训人员资格要求

3.1年龄要求

3.2学历要求

3.3工作经验要求

3.4身体健康要求

3.5其他要求

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

4.2分期支付方式

4.3支付时间

4.4付款方式

4.5违约责任

5.培训期间待遇

5.1工资待遇

5.2社会保险待遇

5.3住宿待遇

5.4交通待遇

5.5其他待遇

6.培训纪律及考核

6.1培训纪律

6.2考核方式

6.3考核内容

6.4考核结果

6.5考核结果应用

7.培训结束及聘用关系

7.1培训结束条件

7.2聘用关系确立

7.3聘用合同期限

7.4聘用合同解除

7.5合同解除后的处理

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

8.4违约争议解决

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3必威体育官网网址责任

9.4违约责任

10.合同解除和终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除和终止后的处理

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

11.3争议解决机构

11.4争议解决费用

12.其他

12.1合同生效

12.2合同变更

12.3合同解除

12.4合同终止

12.5合同附件

13.合同附件

13.1培训计划

13.2培训人员名单

13.3聘用合同

13.4其他相关文件

14.合同签署及生效日期

14.1签署日期

14.2生效日期

14.3生效条件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：市公安局交通管理局

乙方：交通协警职能培训聘用人员

1.2双方地址

甲方地址：市区街道号

乙方地址：市区街道号

1.3双方联系方式

1.4双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.5双方授权代表

甲方授权代表：

乙方授权代表：赵六

2.培训聘用目的和范围

2.1培训目的

为提高交通协警的执法能力和服务水平，加强交通管理，甲方决定对乙方进行交通协警职能培训。

2.2培训范围

培训范围包括交通法律法规、交通指挥、现场执法、应急处理等方面。

2.3培训内容

培训内容具体包括交通法规学习、现场交通指挥操作、交通事故处理、应急事件处置等。

2.4培训时间

培训时间为2024年1月1日至2024年6月30日，共计6个月。

2.5培训地点

培训地点设在甲方指定的交通协警培训基地。

3.培训人员资格要求

3.1年龄要求

乙方年龄应在18至45周岁之间。

3.2学历要求

3.3工作经验要求

乙方需具备一定年限的交通协警工作经验。

3.4身体健康要求

乙方需通过体检，身体健康，无妨碍履行职责的疾病。

3.5其他要求

4.培训费用及支付方式

4.1培训费用总额

培训费用总额为人民币叁万元整（￥30,000.00）。

4.2分期支付方式

培训费用分三次支付，第一次支付人民币壹万元整（￥10,000.00）作为报名费，第二次支付人民币壹万元整（￥10,000.00）在培训开始前支付，第三次支付人民币壹万元整（￥10,000.00）在培训结束后支付。

4.3支付时间

各期支付时间分别为报名时、培训开始前、培训结束后。

4.4付款方式

付款方式为银行转账，具体账户信息由甲方提供。

4.5违约责任

如乙方未按时支付培训费用，甲方有权解除合同，乙方应承担违约责任。

5.培训期间待遇

5.1工资待遇

培训期间，乙方每月享有人民币伍仟元整（￥5,000.00）的培训补贴。

5.2社会保险待遇

培训期间，乙方按照国家规定参加社会保险，费用由甲方承担。

5.3住宿待遇

培训期间，乙方提供免费住宿，住宿条件由甲方提供。

5.4交通待遇

培训期间，乙方提供免费交通，由甲方安排。

5.5其他待遇

乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。

6.培训纪律及考核

6.1培训纪律

乙方应遵守培训纪律，服从管理，认真学习，确保培训效果。

6.2考核方式

培训期间，甲方将对乙方进行考核，包括理论考核和实操考核。

6.3考核内容

考核内容主要包括交通法律法