2024年度日用品销售员服务合同范本（必威体育精装版修订）3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年度日用品销售员服务合同范本（必威体育精装版修订）

本合同目录一览

第一条合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

第二条合同期限

2.1合同起止日期

2.2合同续签及终止条件

第三条销售目标与任务

3.1销售目标

3.2销售任务

第四条销售区域及产品范围

4.1销售区域

4.2销售产品范围

第五条销售方式与渠道

5.1销售方式

5.2销售渠道

第六条销售费用及报销

6.1销售费用

6.2费用报销

第七条奖金及提成

7.1奖金制度

7.2提成比例及计算方法

第八条考核与评估

8.1考核内容

8.2评估标准及方法

第九条必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限及责任

第十条合同解除及违约责任

10.1合同解除条件

10.2违约责任及处理

第十一条争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

第十二条合同生效及修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

第十三条其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

第十四条合同附件

14.1附件一：销售目标及任务分解表

14.2附件二：销售费用及报销明细表

14.3附件三：考核与评估标准表

14.4附件四：必威体育官网网址协议

14.5附件五：合同签订及生效证明

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：X日用品有限公司

甲方地址：省市区路号

甲方法定代表人：X

甲方联系电话：X

1.2乙方基本信息

乙方姓名：X

乙方身份证号码：X

乙方地址：省市区路号

乙方联系电话：X

第二条合同期限

2.1合同起止日期

本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

2.2合同续签及终止条件

合同期满前一个月，双方可协商续签合同；若一方未在规定时间内提出续签或终止合同，则视为自动续签。合同终止条件包括但不限于：乙方违反合同约定、甲方业务调整需要终止合同等。

第三条销售目标与任务

3.1销售目标

乙方在2024年度内，实现日用品销售额达到人民币100万元。

3.2销售任务

1.2.1每月至少完成销售额的20%；

1.2.2每季度至少完成销售额的30%；

1.2.3每年度完成销售额的100%。

第四条销售区域及产品范围

4.1销售区域

乙方负责省市区的日用品销售。

4.2销售产品范围

乙方销售产品范围为甲方提供的各类日用品，包括但不限于：家居清洁用品、个人护理用品、厨房用品等。

第五条销售方式与渠道

5.1销售方式

1.5.1线上销售，包括电商平台、小程序等；

1.5.2线下销售，包括商场、超市、专卖店等；

1.5.3会员营销、团购活动等。

5.2销售渠道

1.5.1建立线上线下销售渠道；

1.5.2与甲方指定的合作伙伴建立合作关系；

1.5.3积极拓展新客户，提高市场份额。

第六条销售费用及报销

6.1销售费用

乙方在销售过程中产生的合理费用，包括但不限于差旅费、通讯费、广告费等，经甲方审核后，可在合同约定的额度内报销。

6.2费用报销

乙方应在每月5日前向甲方提交上一个月的费用报销申请，并提供相关凭证。甲方应在收到报销申请后10个工作日内完成审核并支付报销款项。

第七条奖金及提成

7.1奖金制度

1.7.1完成年度销售目标的，可获得销售额的2%作为奖金；

1.7.2完成季度销售目标的，可获得销售额的1%作为奖金；

1.7.3完成月度销售目标的，可获得销售额的0.5%作为奖金。

7.2提成比例及计算方法

乙方销售所得的提成比例为销售额的5%。提成计算方法如下：

1.7.2.1以实际销售额为基础，扣除退货、折扣等因素后的净销售额；

1.7.2.2按月计算提成，每月15日前支付上一个月的提成；

1.7.2.3提成金额低于人民币100元的，不予支付。

第八条考核与评估

8.1考核内容

本合同对乙方进行考核的内容包括：

8.1.1销售业绩：完成销售目标和任务的实际情况；

8.1.2客户满意度：客户对乙方服务质量的评价；

8.1.3工作态度：乙方的工作积极性和责任心；

8.1.4团队协作：乙方与其他团队成员的合作情况。

8.2评估标准及方法

考核采用定量与定性相结合的方式，具体评估标准如下：

8.2.1销售业绩：以销售额和销售任务的完成情况进行评估；

8.2.2客户满意度：通过客户调查问卷、投诉处理等方式进行评估；

8.2.3工作态度：根据日常观察和同事反馈进行评估；