2024年度行政助理劳动合同范本标准修订版6篇.docx

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度行政助理劳动合同范本标准修订版

合同编号_________

一、合同主体

1.甲方：

名称：（请填写甲方全称）

地址：（请填写甲方详细地址）

联系人：（请填写甲方联系人姓名）

联系电话：（请填写甲方联系电话）

2.乙方：

名称：（请填写乙方全称）

地址：（请填写乙方详细地址）

联系人：（请填写乙方联系人姓名）

联系电话：（请填写乙方联系电话）

二、合同前言

2.1背景和目的

鉴于甲方根据工作需要，特委托乙方担任行政助理一职，为保障双方合法权益，明确双方权利义务，经双方友好协商，特订立本合同。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定。

三、定义与解释

3.1专业术语

（1）行政助理：指乙方在甲方单位内，协助完成行政管理、人事管理、后勤保障等工作的人员。

（2）试用期：指乙方在甲方单位内，经双方协商确定的试用期限。

3.2关键词解释

（1）劳动合同：指本合同，是甲方与乙方建立劳动关系、明确双方权利义务的协议。

（2）工作时间：指乙方在甲方单位内工作的时间，包括正常工作时间、加班时间等。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定履行工作职责。

（2）甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

（3）甲方应保障乙方享有国家法定节假日、年假、病假等。

（4）甲方有权对乙方的工作进行考核，对乙方的工作表现予以奖惩。

4.2乙方的权利和义务

（1）乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方单位的规章制度。

（2）乙方应按照甲方要求，认真履行工作职责，努力完成工作任务。

（3）乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方单位信息。

（4）乙方应按时参加甲方组织的各项培训活动，提高自身业务能力。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

5.2合同履行地点

乙方在甲方单位所在地工作，具体工作地点由甲方指定。

5.3合同履行方式

乙方应按照甲方要求，按时到岗，完成工作任务。甲方应按照国家规定，保障乙方的工作时间和待遇。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本合同经双方签字（或盖章）后生效。

6.2终止条件

（1）合同期满，经双方协商一致，可以续签合同。

（2）乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意后，合同终止。

（3）甲方因工作需要调整岗位，乙方无法适应岗位要求，经双方协商一致，可以解除合同。

6.3终止程序

（1）合同期满或终止前，双方应提前一个月书面通知对方。

（2）合同终止后，双方应办理相关手续，结清工资、社会保险等费用。

6.4终止后果

（1）合同终止后，乙方应将工作交接给甲方指定的接替人员。

（2）合同终止后，甲方应按照国家规定，为乙方办理离职手续。

（3）合同终止后，双方不再承担本合同约定的权利义务。

七、费用与支付

7.1费用构成

本合同约定的费用构成如下：

（1）基本工资：根据甲方单位规定和乙方的工作能力，乙方的基本工资为每月人民币______元。

（2）加班费：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，乙方加班工资按不低于基本工资的150%计算。

（3）绩效奖金：根据甲方单位年度绩效考核结果，乙方可获得的绩效奖金为年度基本工资的______%。

（4）社会保险及公积金：甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

7.2支付方式

（1）基本工资、加班费、绩效奖金等费用，每月______日支付至乙方指定的银行账户。

（2）社会保险及公积金，按国家规定缴纳。

7.3支付时间

（1）本合同约定的工资支付时间为每月______日。

（2）如遇国家法定节假日或乙方请假等原因，工资支付时间可相应顺延。

7.4支付条款

（1）甲方应确保支付给乙方的工资不低于国家最低工资标准。

（2）甲方应保证支付给乙方的工资真实、准确、及时。

八、违约责任

8.1甲方违约

（1）如甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付______%的违约金。

（2）如甲方未按规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，应承担相应的法律责任。

8.2乙方违约

（1）如乙方未按合同约定履行工作职责，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

（2）如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

8.3赔偿金额和方式

（1）违约金按本合同约定的比例计算。

（2）赔偿金额应根据实际情况，