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2024版文化旅游景区与旅游院校合作共建合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.合作共建目的及原则

2.1合作共建目的

2.2合作共建原则

3.合作共建内容

3.1景区设施共建

3.2教学实践基地建设

3.3学术交流与合作

3.4人才培养与就业

4.合作共建期限

4.1合同签订日期

4.2合作共建期限

4.3合同终止条件

5.合作共建经费及资金管理

5.1经费来源

5.2经费使用范围

5.3资金管理

5.4经费结算

6.景区设施共建管理

6.1景区设施共建项目

6.2景区设施共建进度

6.3景区设施共建验收

7.教学实践基地建设管理

7.1教学实践基地项目

7.2教学实践基地建设进度

7.3教学实践基地验收

8.学术交流与合作管理

8.1学术交流项目

8.2学术交流进度

8.3学术交流成果

9.人才培养与就业管理

9.1人才培养计划

9.2人才培养进度

9.3就业服务

10.合同履行与监督

10.1合同履行

10.2监督机制

10.3合同变更与解除

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

13.其他约定

13.1合同附件

13.2合同生效条件

13.3合同未尽事宜

14.合同签署及生效

14.1合同签署

14.2合同生效

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：X文化旅游景区

乙方：X旅游院校

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

乙方联系方式：电话：139xxxx5678，邮箱：xxxtravel.edu

2.合作共建目的及原则

2.1合作共建目的

为促进文化旅游景区与旅游院校的深度合作，实现资源共享、优势互补，共同培养高素质的旅游专业人才，提高景区的旅游服务质量。

2.2合作共建原则

2.2.1公平互利原则

2.2.2优势互补原则

2.2.3共同发展原则

2.2.4合作共赢原则

3.合作共建内容

3.1景区设施共建

3.1.1甲方负责提供景区内部分设施用于乙方教学实践。

3.1.2乙方负责对景区内设施进行合理使用，确保设施完好。

3.2教学实践基地建设

3.2.1甲方提供场地及部分设施，乙方负责建设教学实践基地。

3.2.2教学实践基地建设期为一年，自合同签订之日起计算。

3.3学术交流与合作

3.3.1甲方与乙方定期举办学术交流活动，共同探讨旅游行业发展趋势。

3.3.2双方共享学术研究成果，促进旅游行业科技进步。

3.4人才培养与就业

3.4.1乙方根据甲方需求，培养具备实际操作能力的旅游专业人才。

3.4.2甲方为乙方毕业生提供实习和就业机会。

4.合作共建期限

4.1合同签订日期：2024年3月1日

4.2合作共建期限：三年

4.3合同终止条件：

4.3.1合作双方一致同意解除合同；

4.3.2发生不可抗力事件，经双方协商一致解除合同。

5.合作共建经费及资金管理

5.1经费来源：甲方承担部分设施建设费用，乙方承担人才培养费用。

5.2经费使用范围：景区设施共建、教学实践基地建设、学术交流与合作、人才培养与就业等。

5.3资金管理：双方设立专门账户，专款专用，定期对资金使用情况进行审查。

6.景区设施共建管理

6.1景区设施共建项目：景区内游客服务中心、休息区、讲解设备等。

6.2景区设施共建进度：自合同签订之日起六个月内完成。

6.3景区设施共建验收：双方共同验收，确保设施符合要求。

8.学术交流与合作管理

8.1学术交流项目

8.1.1定期举办旅游行业论坛、研讨会等活动。

8.1.2共同开展旅游市场调研，分析旅游发展趋势。

8.2学术交流进度

8.2.1学术交流活动每年至少举办两次。

8.2.2每次活动前一个月通知对方，明确主题和议程。

8.3学术交流成果

8.3.1双方共同发表学术论文，提升学术影响力。

8.3.2推广优秀研究成果，促进旅游行业创新发展。

9.人才培养与就业管理

9.1人才培养计划

9.1.1乙方制定人才培养计划，包括课程设置、实习安排等。

9.1.2甲方提供实习岗位，乙方负责学生实习管理。

9.2人才培养进度

9.2.1人才培养周期为两年，每年招生一次。

9.2.2学生完成规定课程和实习后，取得相应证书。

9.3就业服务

9.3.1甲方为乙方毕业生提供不少于10个实习岗位。

10.合同履行与监督

10.1合同履行

10.1.1双方按照合同约定履