行业工会联合会组建程序.pdfVIP

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》

实用文档

行业工会联合会组建程序

一、会前准备工作

1、成立行业工会联合会筹备小组

筹备组由3-5人组成，凡是已经建立党组织的行业单位由党

组织提出行业工会筹备组的组成人选；没有建立党组织的单位，

由上级主管部门或本协会提出行业工会筹备组的组成人选，筹备

组人选一般由上级主管部门和协会工作人员及本行业内的工会

主席构成。

筹备组成立后，要书面报上级工会批准（县级行业工会报县

总工会批准，镇级行业工会报镇总工会批准），上级工会予以

批复。

2、发展会员

工会联合会筹备组在筹建期间，可以代行行业工会的职责，

按照《中国工会章程》的有关规定，发展会员。对从未加入过工

会组织的职工，要宣传动员他们加入工会，职工加入工会，应由

本人填写《中华全国总工会入会申请书》和《工会会员登记表》，

经工会联合会筹备组审查符合工会联合会会员资格者，在正式成

立工会联合会后，统一发给《中华全国总工会会员证》；对原已

加入工会的职工、下岗再就业的会员，应进行会员关系接转或重

新登记入会。

3、确定会议规模和确定参加对象及人数

会员在100人以下原则上召开全体会员大会，会员在100人

以上召开会员代表大会。（1）代表条件：中国工会会员，坚持

党的基本路线；在生产和工作中起骨干作用，有一定的议事能力，

热心为会员群众说话办事，在会员群众中有一定的威信。（2）

代表名额：根据所辖企业和职工的数量及实际工作的需要，确定

代表名额，一般不少于30名。（3）代表产生：由行业协会的机

关人员、各行业内企业工会主席和部分职工作为代表候选人，以

无记名投票的方式进行差额选举产生，差额比例不少于20%。

4、酝酿委员候选人

博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》

实用文档

工会联合会、经费审查委员会、女职工委员会委员候选人的

建议名单由工会联合会筹备组提名，经单位党组织或单位领导班

子同意，并报上级工会审批。

工会联合会由5—7人组成较为合适，一般设主席、副主席、

组织委员、宣传委员、生活委员、女工委员、财务委员等。女职

工委员会、经费审查委员会由3—5人组成，设主任和委员。（1）

委员条件：必须是代表，且能够贯彻执行党的基本路线、方针和

政策，勇于开拓创新；有较强的参政议政能力；密切联系群众，

热心工会工作，在职工中有较高威信；作风正派，办事公道；廉

洁正义，敢为职工说话办事。（2）委员产生：工会联合会委员

实行差额选举，差额比例不少于10％。经费审查委员会委员实

行等额选举。女职工委员会委员及主任、副主任人选由工会联合

会筹备组提名产生，可在工会会员代表会议上审议通过产生，也

可召开女职工大会或女职工代表大会选举产生。

5、申请召开会员大会

筹备工作就绪，条件成熟，即可向上级工会申请，要求召开

会员代表大会选举工会联合会，申请内容包括：会员代表人数、

首届工会联合会委员、经费审查委员会委员和女职工委员会候选

人、召开大会的时间、地点等。

6、会场布置及准备会议有关材料

会场布置及会议安排等材料。ａ.落实会议时间、地点；b.

会议室整理及座位安排；c.签到表、发材料；d.