乡镇卫生院财务人员医德医风工作总结8篇.docx

乡镇卫生院财务人员医德医风工作总结8篇

篇1

一、引言

本年度，乡镇卫生院的财务人员秉承医者仁心的理念，坚持在日常的财务管理与核算工作中，落实医德医风建设要求。本总结将详细汇报我们在财务工作中的医德医风实施情况、成效、反思及未来规划。

二、工作内容概述

1.严格执行财务规章制度，确保资金安全、合理使用。

2.参与医疗收费标准的制定与调整，确保公平合理。

3.加强内部财务管理，提高资金使用效率。

4.配合医德医风建设活动，推动全院职工道德修养提升。

5.开展财务知识培训，提升财务人员的业务水平与职业道德。

三、重点成果

1.资金安全：本年度内，卫生院所有资金运作均严格按照规定执行，无重大资金安全风险事件发生。

2.收费标准制定：经过深入调研和多次论证，成功调整了一系列医疗项目的收费标准，确保患者负担合理减轻。

3.内部管理优化：通过强化预算管理、成本控制等措施，提高了资金的使用效率，减少了不必要的浪费。

4.医德医风建设：财务人员积极参与其中，通过自身行动影响并带动全院职工遵守职业道德规范，形成良好的行业风尚。

5.知识培训：成功组织多次财务知识及职业道德培训活动，提升了财务团队的专业能力与职业素养。

四、遇到的问题及解决方案

1.问题：在资金使用过程中，有时会出现资金流转不畅的情况。

解决方案：加强与上级财政部门的沟通协作，优化资金申请与拨付流程。

2.问题：部分医疗项目收费标准与市场价格存在偏差。

解决方案：定期开展市场调研，根据实际情况及时调整收费标准。

3.问题：在财务管理过程中，内部审核流程还需进一步规范。

解决方案：完善内部审核制度，增加审核环节，确保财务信息准确无误。

五、自我评估/反思

过去的一年中，我们乡镇卫生院财务人员在医德医风建设方面取得了显著成效，但也存在一些不足。如在面对一些突发情况时，应对措施还需更加迅速和精准。在今后的工作中，我们将进一步加强学习，提升应变能力，更好地服务患者与医院发展。

六、未来计划

1.进一步加强资金管理，确保资金安全、高效使用。

2.完善收费标准的动态调整机制，适应市场需求变化。

3.优化内部财务管理流程，提高工作效率。

4.持续推动医德医风建设，将职业道德教育融入日常工作。

5.加强财务信息化建设，提升财务管理水平。

七、结语

作为乡镇卫生院的财务人员，我们深知自身职责重大，尤其是在医德医风建设方面，我们更是扮演着不可或缺的角色。在新的一年里，我们将继续努力，不断提升自身业务能力和道德修养，为乡镇卫生院的持续发展做出更大的贡献。

篇2

一、引言

本年度，作为乡镇卫生院的财务人员，我们紧紧围绕医德医风建设，严格执行财务工作规范，积极参与医疗卫生服务，不断提升自身专业能力。在此，我对过去一年的工作进行梳理和总结。

二、工作内容概述

1.财务预算与资金管理

2.内控制度的建立与完善

3.医疗服务价格管理与监督

4.医德医风教育与培训

5.财务信息化建设与优化

6.财务报告编制与分析

三、重点成果

1.财务预算与资金管理

-完成年度财务预算的编制，确保资金合理分配。

-加强资金监管，确保资金使用的合理性和安全性。

-协调内外部资金流动，保障卫生院运营资金需求。

2.内控制度的建立与完善

-修订并完善财务内控制度，规范财务操作流程。

-强化内部审计，确保财务信息的真实性和完整性。

-开展财务风险评估，提前识别和应对潜在风险。

3.医疗服务价格管理与监督

-根据政策调整，及时更新医疗服务价格，确保合理收费。

-加强医疗收费监管，杜绝乱收费现象。

-参与医疗服务项目成本核算，为合理定价提供依据。

4.医德医风教育与培训

-组织开展医德医风教育培训活动，提升全体员工的道德素养。

-结合实际案例，开展财务职业道德教育，强化自律意识。

-鼓励员工参加上级医疗机构举办的医德医风培训，拓宽视野。

5.财务信息化建设与优化

-推动财务信息化系统建设，提高财务工作效率。

-优化信息化流程，简化操作手续，方便患者和医护人员。

-加强数据安全管理，确保财务信息的安全性和稳定性。

6.财务报告编制与分析

-按