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;目;01;;;员工关怀能吸引和留住人才;员工关怀能提升企业的社会声誉;02;尊重员工的文化习俗、信仰和价值观,避免文化冲突。;为员工提供培训、晋升机会和职业发展规划,帮助员工实现自我价值。;建立公正、透明、合理的薪酬、晋升和奖励制度,让员工感受到公平。;畅通沟通渠道;03;;职业发展支持计划;工作环境改善举措;;04;该公司通过为员工提供健身房、健康食品和定期体检等福利,提高员工的身
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