2024年度企业培训课程研发与委托服务合同3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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2024年度企业培训课程研发与委托服务合同

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同签订时间

1.2合同生效条件

1.3合同签署主体

2.培训课程研发内容

2.1培训课程主题

2.2培训课程目标

2.3培训课程大纲

3.培训课程研发流程

3.1需求调研

3.2课程设计

3.3教学资源准备

3.4课程试讲与修改

4.培训课程研发质量要求

4.1教学内容准确性

4.2教学方法适用性

4.3教学资源丰富性

4.4培训效果评估

5.培训课程交付

5.1交付方式

5.2交付时间

5.3交付地点

5.4交付资料清单

6.培训课程使用与推广

6.1使用范围

6.2推广方式

6.3推广时间

6.4推广效果评估

7.培训课程费用

7.1费用构成

7.2费用支付方式

7.3费用支付时间

7.4费用调整

8.培训课程研发期限

8.1研发开始时间

8.2研发完成时间

8.3研发延期处理

9.合同必威体育官网网址

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后果

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

13.3合同变更效力

14.合同终止与解除

14.1合同终止条件

14.2合同解除条件

14.3合同终止与解除后果

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同签订时间：本合同于2024年1月1日签订。

1.2合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.3合同签署主体：甲方（企业名称）与乙方（培训机构名称）。

2.培训课程研发内容

2.1培训课程主题：本次培训课程主题为“企业高效沟通与团队协作”。

2.2培训课程目标：通过培训，提升员工沟通能力，增强团队协作效率，促进企业内部和谐。

2.3培训课程大纲：

2.3.1第一部分：沟通的基本原则与技巧

2.3.2第二部分：团队协作的障碍与解决方法

2.3.3第三部分：案例分析与实践操作

3.培训课程研发流程

3.1需求调研：乙方将在合同签订后10个工作日内完成甲方企业内部沟通与团队协作现状的调研。

3.2课程设计：乙方根据调研结果，在15个工作日内完成课程设计。

3.3教学资源准备：乙方在课程设计完成后10个工作日内准备教学所需资源。

3.4课程试讲与修改：乙方在准备完毕后进行试讲，并根据甲方反馈进行不超过2次的修改。

4.培训课程研发质量要求

4.1教学内容准确性：乙方保证培训课程内容准确无误，符合企业实际需求。

4.2教学方法适用性：乙方采用多种教学方法，确保课程内容易于理解和掌握。

4.3教学资源丰富性：乙方提供丰富的教学资源，包括教材、课件、案例分析等。

4.4培训效果评估：乙方在培训结束后进行效果评估，包括学员满意度调查、考核成绩等。

5.培训课程交付

5.1交付方式：乙方以电子版形式将培训课程资料交付甲方。

5.2交付时间：乙方在课程研发完成后5个工作日内完成交付。

5.3交付地点：电子版资料通过电子邮件发送至甲方指定邮箱。

5.4交付资料清单：

5.4.1培训课程大纲

5.4.2教学课件

5.4.3教材

5.4.4案例分析

5.4.5考核题目

6.培训课程使用与推广

6.1使用范围：甲方内部员工可免费使用本培训课程。

6.2推广方式：甲方通过内部通知、培训会等形式推广本培训课程。

6.3推广时间：自培训课程交付之日起，甲方将在1个月内完成推广。

6.4推广效果评估：甲方在推广结束后进行效果评估，包括员工参与度、满意度等。

7.培训课程费用

7.1费用构成：本合同培训课程研发费用为人民币万元整。

7.2费用支付方式：甲方在合同签订后5个工作日内支付50%预付款，剩余50%在课程交付后10个工作日内支付。

7.3费用支付时间：如因乙方原因导致课程交付延期，每延期一天，甲方有权要求乙方退还相当于每日费用元的违约金。

7.4费用调整：如因市场行情、政策调整等原因导致费用发生变化，双方可协商调整合同费用。

8.培训课程研发期限

8.1研发开始时间：本合同签订后，乙方应在5个工作日内开始课程研发工作。

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