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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024版外卖配送员激励政策与雇佣服务合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1术语定义
1.2本合同适用范围
1.3本合同解释权
2.激励政策
2.1激励政策概述
2.2激励政策目标
2.3激励政策内容
2.4激励政策调整与终止
3.雇佣关系
3.1雇佣关系确立
3.2雇佣期限
3.3雇佣条件
3.4雇佣解除与终止
4.工作时间与休息
4.1工作时间安排
4.2休息时间规定
4.3加班与加班费
5.工资与福利
5.1工资支付方式
5.2工资计算标准
5.3福利待遇
5.4工资调整
6.工作职责与义务
6.1工作职责
6.2工作义务
6.3工作纪律
7.资产与工具
7.1配送员工具
7.2资产使用与维护
7.3资产赔偿与补偿
8.安全与培训
8.1安全生产责任
8.2安全教育与培训
8.3安全事故处理
9.违约责任
9.1违约行为
9.2违约责任承担
9.3违约责任解除
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决程序
10.3争议解决地点
11.合同生效与变更
11.1合同生效
11.2合同变更
11.3合同解除
12.其他条款
12.1通知与送达
12.2合同附件
12.3法律适用与管辖
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
13.3合同解除与终止程序
14.合同签署与生效
14.1合同签署
14.2合同生效时间
14.3合同备案与登记
第一部分：合同如下：
第一条定义与解释
1.1术语定义
（1）“外卖配送员”是指受雇于乙方，负责外卖订单的配送工作的人员。
（2）“激励政策”是指乙方为提高外卖配送服务质量而设定的奖励措施。
（3）“雇佣服务合同”是指乙方与外卖配送员之间建立的劳动法律关系。
1.2本合同适用范围
本合同适用于乙方雇佣的外卖配送员，包括但不限于配送员的基本权益、工作职责、激励政策等。
1.3本合同解释权
本合同由乙方保留最终解释权，如有争议，双方应友好协商解决，协商不成时，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
第二条激励政策
2.1激励政策概述
乙方将根据配送员的工作表现和完成订单数量，实施相应的激励政策。
2.2激励政策目标
激励政策旨在提高外卖配送效率，提升客户满意度，降低配送成本。
2.3激励政策内容
（1）订单完成奖励：根据订单完成数量，给予配送员相应奖励。
（2）准时送达奖励：对于按时送达的订单，给予额外奖励。
（3）服务质量奖励：根据客户评价，对服务质量高的配送员给予奖励。
2.4激励政策调整与终止
乙方有权根据市场情况和业务需求，对激励政策进行调整或终止，并提前通知配送员。
第三条雇佣关系
3.1雇佣关系确立
乙方与配送员之间通过签订本合同建立雇佣关系。
3.2雇佣期限
本合同的有效期为一年，自双方签字之日起计算。
3.3雇佣条件
（1）配送员需具备一定的配送经验和技能。
（2）配送员需遵守乙方的规章制度。
（3）配送员需使用乙方提供的配送工具。
3.4雇佣解除与终止
（1）合同期满，双方可协商续签。
（2）配送员因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知乙方。
（3）乙方因配送员违反合同规定，可随时解除合同。
第四条工作时间与休息
4.1工作时间安排
乙方根据业务需求，合理安排配送员的工作时间。
4.2休息时间规定
配送员每天工作结束后，享有相应的休息时间。
4.3加班与加班费
配送员在规定工作时间外完成工作任务，视为加班，按照规定支付加班费。
第五条工资与福利
5.1工资支付方式
乙方按月支付配送员的工资，具体支付日期以合同约定为准。
5.2工资计算标准
配送员的工资按照订单完成数量、配送距离等因素计算。
5.3福利待遇
乙方为配送员提供基本社会保险、意外伤害保险等福利待遇。
5.4工资调整
乙方根据市场情况和业务需求，定期对配送员的工资进行调整。
第六条工作职责与义务
6.1工作职责
配送员应按照乙方要求，按时、安全、高效地完成配送任务。
6.2工作义务
（1）遵守国家法律法规，维护社会秩序。
（2）保守商业秘密，不得泄露客户信息。
（3）爱护配送工具，确保设备完好。
6.3工作纪律
配送员应服从管理，服从调配，不得擅自离岗、脱岗。
第七条资产与工具
7.1配送员工具
乙方为配送员提供统一的配送工具，包括电动车、手机等。
7.2资产使用与维护
配送员应妥善使用乙方提供的资产，并负责维
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