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教务处管理岗位名称、职责及任职条件

一、岗位名称：教务处教研科教学研究岗位

岗位职责：

1、负责规划学校课程建设与改革工作，组织各级课程建设的立项及

后期管理等工作，推进课程建设；

2、负责制订学校教研教改规划，组织开展人才培养模式、课程体系、

教学内容、教学方法、教学手段的研究与改革；

3、负责双语教学课程及任课教师资格的审核；

4、负责制订教材建设规划并组织实施，负责各类教材立项、评奖，

审批自编教材[讲义]；

5、负责组织、指导院（部）、教研室开展教研教改活动，编辑教研

教改学习资料；

6、完成领导交办的其他工作。

岗位任职条件：

1、遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行；

3、适应岗位要求的身体条件；

4、全日制本科毕业具有硕士研究生学历；

5、对高等教育有一定研究，具有一定的文字写作功底。

二、岗位名称：教务处教研科教改项目成果管理岗位

岗位职责：

1、负责组织各级教改课题立项及管理等工作；

2、负责各级教学成果奖的评奖组织、管理工作；

3、负责全校性选修课程的建设、管理及开课教师资格的认定；

4、负责教研科网页建设与更新维护工作；

5、负责有关教学信息的收集、统计、分析、上报及文档资料的整理

归档工作；

6、负责多媒体教学的管理与奖项评审；

7、负责处高教资料室建设和管理；

8、完成领导交办的其他工作。

岗位任职条件：

1、遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行；

3、适应岗位要求的身体条件；

4、具有本科及本科以上学历；

5、具有计算机数据管理与统计分析处理能力。

三、教务处办公室科员岗位

岗位职责：

1、做好考勤、处内会议的会务安排工作。

2、负责全处固定资产登记与管理；组织处内办公用品和物资的采购。

3、负责各类文件的传阅、转发、归档及信访和信函收发工作。

4、负责处内综合数据的汇总、报表、归口报出。

5、做好处内有关行政日常事务和接待工作，协助各科室做好学生接

待与咨询工作。

6、负责教学文档分类、立卷与归档工作。

7、完成领导交办的其它工作。

岗位任职条件：

1、遵守宪法和法律，身体健康；

2、具有良好的品行和较强的服务意识；

3、具有一定的计算机应用能力和文字处理能力；

4、具有专科及以上学历，新进入岗位人员应具有全日制大学本科以

上学历。

四、教务科教学调度岗位

岗位职责：

1、制定教室设施的配备计划和维修计划，并检查落实配备情况；

2、教室（含多媒体教室、语音室等）的日常调度及管理；

3、安排和协调毕业设计、课程设计用教室；

4、办理调（停）课及相关数据的统计；

5、安排各类课程考试教室；

6、安排日常教学检查；

7、有关档案材料的整理归档；

8、协助排课的有关工作；

9、协助维持金盆岭校区教学秩序稳定；

10、完成领导交办的其他工作。

岗位任职条件：

1、遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行；

3、身体健康；

4、熟悉教学教育基本规律和课程特点，具备教学管理基本知识，且

具有相关工作岗位两年以上的工作经验，熟悉学校的政策及各项

管理规定，掌握教学管理文件精神，并能贯彻实施；

5、应具有本科及以上学历，能熟练运用计算机完成各项工作。

五、教务科排课管理岗位

岗位职责：

1、负责各类课表的编制；

2、负责学生课表的打印与发放；

3、负责教师课表的打印与发放；

4、协助研究生部负责各类课程的教室安排及协调；

5、负责每学期开课情况有关数据的统计上报；

6、协助办理教室调度及管理；

7、协助维持金盆岭校区教学秩序稳定；

8、负责有关档案材料的归档；

9、完成领导交办的其他工作。

岗位任职条件：

1、遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行；

3、身体健康；；

4、熟悉教学教育基本规律和课程特点，具备教学管理基本知识，且

具有相关工作岗位两年以上的工作经验，熟悉学校的政策及各项

管理规定，掌握教学管理文件精神，并能贯彻实施；

5、应具有本科及以上学历，能熟练运用计算机完成各项工作。

六、教务科选课管理岗位

岗位职责：

1、教学信息管理有关软、硬件应用开发和维护；

2、教务处网页的使用维护并提出更新意见；

3、有关教学管理数据库的建库与维护；

4、发布选课信息、处理选课结果；

5、教学安排方面的电子邮件回复；

6、协助各类课表的编制；

7、协助办理教室调度及管理；

8、协助维持金盆岭校区教学秩序稳定；

9、教学管理相关数据的调用及打印；