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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年度送货员聘用合同（含员工激励机制）
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.聘用关系
2.1聘用形式
2.2聘用期限
2.3工作地点
3.工作内容
3.1送货范围
3.2送货要求
3.3工作时间
4.薪酬待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3社会保险
4.4住房公积金
5.员工激励机制
5.1绩效考核
5.2奖励措施
5.3惩罚措施
6.工作纪律
6.1出勤要求
6.2工作职责
6.3必威体育官网网址义务
7.休假制度
7.1休息日
7.2年假
7.3病假
8.离职与终止合同
8.1离职手续
8.2合同终止条件
8.3终止合同后的待遇
9.违约责任
9.1违约行为
9.2违约责任承担
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决程序
11.合同生效与变更
11.1合同生效条件
11.2合同变更程序
12.合同附件
12.1附件一：岗位职责
12.2附件二：绩效考核标准
12.3附件三：奖励措施细则
13.其他约定
13.1本合同未尽事宜，双方另行协商解决
13.2本合同一式两份，双方各执一份
14.合同签署
14.1双方代表签字盖章
14.2签署日期
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1定义
1.1.1“送货员”指受雇于甲方，负责按照合同约定向乙方客户运送货物的人员。
1.1.2“甲方”指提供送货服务的公司。
1.1.3“乙方”指需要甲方提供送货服务的客户。
1.1.4“合同”指本《2024年度送货员聘用合同》。
1.2解释
1.2.1本合同中使用的术语和定义，如无特别说明，均应按照行业惯例和本合同中的定义进行解释。
2.聘用关系
2.1聘用形式
2.1.1本合同为甲方与乙方之间的劳动合同。
2.1.2乙方被聘用为甲方送货员，从事送货工作。
2.2聘用期限
2.2.1本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
2.3工作地点
2.3.1乙方的工作地点为甲方指定的送货区域。
3.工作内容
3.1送货范围
3.1.1乙方负责将甲方指定的货物送达乙方客户指定地点。
3.2送货要求
3.2.1乙方应保证货物送达的准确性和及时性。
3.2.2乙方应确保货物在运输过程中的安全。
3.3工作时间
3.3.1乙方的工作时间为甲方规定的送货时间，具体时间以甲方通知为准。
4.薪酬待遇
4.1基本工资
4.1.1乙方的基本工资为人民币元/月。
4.2绩效奖金
4.2.1乙方根据每月绩效考核结果，可获得相应的绩效奖金。
4.3社会保险
4.3.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4.4住房公积金
4.4.1甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
5.员工激励机制
5.1绩效考核
5.1.1甲方将定期对乙方进行绩效考核，考核内容包括送货效率、服务质量等。
5.2奖励措施
5.2.1甲方将根据考核结果对表现优异的乙方进行奖励。
5.3惩罚措施
5.3.1乙方如有违反合同规定的行为，甲方将按照合同约定进行处罚。
6.工作纪律
6.1出勤要求
6.1.1乙方应按时出勤，不得无故缺勤。
6.2工作职责
6.2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行送货职责。
6.3必威体育官网网址义务
6.3.1乙方在履行职责过程中，应保守甲方商业秘密。
8.离职与终止合同
8.1离职手续
8.1.1乙方提出离职，需提前一个月书面通知甲方。
8.1.2乙方离职前，应完成手头工作，并办理相关交接手续。
8.2合同终止条件
8.2.1合同期满，双方无续签意向的；
8.2.2乙方严重违反合同规定，经甲方书面警告后仍不改正的；
8.2.3甲方因经营需要或不可抗力因素，经与乙方协商一致解除合同的；
8.2.4乙方因个人原因无法继续履行合同，经双方协商一致解除合同的。
8.3终止合同后的待遇
8.3.1合同终止后，甲方应按照国家规定和合同约定支付乙方经济补偿金。
8.3.2乙方应将工作场所、设备等归还甲方。
9.违约责任
9.1违约行为
9.1.1乙方未按时完成送货任务，影响甲方业务的；
9.1.2乙方泄露甲方商业秘密的；
9.1.3乙方违反工作纪律，给甲方造成损失的。
9.2违约责任承担
9.2.1乙方因违约行为给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
9.2.2甲方因乙方违约行为解除合同的，有权要求乙方支付违约金
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