2024版物业公司员工劳动合同-物业环保清洁服务合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024版物业公司员工劳动合同物业环保清洁服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1物业公司名称及地址

1.2员工姓名及身份证号码

1.3合同签订日期

2.工作内容与岗位

2.1工作岗位

2.2工作内容

2.3工作地点

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间

3.2休息休假

3.3工作时间调整

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3社会保险及公积金

4.4工资支付方式及时间

5.工作条件与安全保障

5.1工作条件

5.2安全生产

5.3伤亡事故处理

6.福利待遇

6.1节假日安排

6.2带薪年假

6.3其他福利

7.劳动合同期限

7.1合同期限

7.2合同续签

7.3合同解除

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

8.3违约金

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容

9.2必威体育官网网址期限

9.3违约责任

10.解除与终止合同

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止合同程序

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决费用

12.合同附件

12.1附件一：岗位职责说明书

12.2附件二：工资支付标准

12.3附件三：社会保险及公积金缴纳明细

13.合同生效与修改

13.1合同生效

13.2合同修改

14.其他约定事项

14.1合同签订

14.2合同解除

14.3合同终止

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1物业公司名称：物业公司

1.2物业公司地址：省市区路号

1.3员工姓名：

1.4员工身份证号码：05678

1.5合同签订日期：2024年1月1日

2.工作内容与岗位

2.1工作岗位：物业环保清洁员

2.2工作内容：

2.2.1负责物业区域内公共区域的清洁工作；

2.2.2负责垃圾的收集与处理；

2.2.3负责绿化区域的养护；

2.2.4负责突发事件的应急处理；

2.3工作地点：省市区小区

3.工作时间与休息休假

3.1工作时间：实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时；

3.2休息休假：

3.2.1员工享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假；

3.2.2员工每月享有1天休息日，如遇国家法定节假日，休息日顺延；

4.工资待遇

4.1基本工资：每月人民币4000元；

4.2绩效奖金：根据公司业绩及员工表现，年终发放绩效奖金；

4.3社会保险及公积金：

4.3.1公司依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

4.3.2公司依法为员工缴纳住房公积金；

4.4工资支付方式及时间：每月10日前支付上月工资。

5.工作条件与安全保障

5.1工作条件：

5.1.1公司为员工提供符合国家规定的劳动条件；

5.1.2公司提供必要的劳动保护用品；

5.2安全生产：

5.2.1公司定期进行安全生产教育和培训；

5.2.2公司制定安全生产规章制度，确保员工安全；

5.3伤亡事故处理：

5.3.1发生伤亡事故时，公司应立即组织调查，查明原因；

5.3.2按照国家规定处理伤亡事故。

6.福利待遇

6.1节假日安排：按照国家法定节假日安排；

6.2带薪年假：根据员工在公司的工作年限，享受相应的带薪年休假；

6.3其他福利：

6.3.1公司为员工提供年度体检；

6.3.2公司根据实际情况提供节日慰问金等福利。

8.违约责任

8.1违约情形：

8.1.1员工严重违反公司规章制度，给公司造成重大损失；

8.1.2员工未经批准擅自离职或旷工达到规定天数；

8.1.3物业公司未按约定支付工资或福利；

8.2违约责任：

8.2.1员工违约，应赔偿公司因违约造成的直接经济损失；

8.2.2员工擅自离职，应提前30日书面通知公司，否则视为旷工；

8.2.3公司违约，应按约定支付违约金，并承担相应法律责任；

8.3违约金：

8.3.1员工违约金为一个月工资；

8.3.2公司违约金为两个月工资。

9.必威体育官网网址条款

9.1必威体育官网网址内容：

9.1.1公司的商业秘密、技术秘密；

9.1.2物业管理服务的客户信息；

9.1.3公司内部管理制度及经营策略；

9.2必威体育官网网址期限：

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