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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024版无固定期限劳动合同模板（企业员工招聘）
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期
1.3合同生效日期
2.劳动关系
2.1劳动岗位
2.2工作地点
2.3工作时间
2.4工作内容
3.劳动报酬
3.1基本工资
3.2奖金及补贴
3.3加班工资计算
3.4工资支付方式
4.社会保险及住房公积金
4.1社会保险缴纳
4.2住房公积金缴纳
5.休假制度
5.1年休假
5.2事假
5.3病假
5.4婚假
5.5产假
6.劳动保护
6.1工作环境
6.2安全生产
6.3健康检查
7.竞业限制
7.1竞业限制的范围
7.2竞业限制的期限
7.3竞业限制的补偿
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址信息的范围
8.2必威体育官网网址期限
8.3违约责任
9.合同解除与终止
9.1合同解除的条件
9.2合同解除的程序
9.3合同终止的条件
9.4合同终止的程序
10.违约责任
10.1违约行为的界定
10.2违约责任的承担
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同生效及修改
12.1合同生效条件
12.2合同修改程序
13.其他约定
13.1通知方式
13.2合同附件
13.3合同份数
14.合同附件
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
（1）甲方（用人单位）名称：____________________
（2）甲方（用人单位）法定代表人（或负责人）：____________________
（3）甲方（用人单位）住所地：____________________
（4）乙方（劳动者）姓名：____________________
（5）乙方（劳动者）身份证号码：____________________
（6）乙方（劳动者）住所地：____________________
1.2合同签订日期：____年____月____日
1.3合同生效日期：自双方签字（或盖章）之日起生效
2.劳动关系
2.1劳动岗位：乙方在甲方处担任____________________岗位
2.2工作地点：____________________
2.3工作时间：实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时
2.4工作内容：乙方应按照甲方的工作要求，完成下列工作任务：
（1）____________________
（2）____________________
（3）____________________
3.劳动报酬
3.1基本工资：乙方月基本工资为人民币____元
（1）____________________
（2）____________________
（3）____________________
3.3加班工资计算：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，乙方加班工资计算如下：
（1）法定休假日加班工资：按不低于工资的300%支付
（2）休息日加班工资：按不低于工资的200%支付
（3）法定工作日加班工资：按不低于工资的150%支付
3.4工资支付方式：甲方每月____日支付乙方工资，工资支付方式为银行转账
4.社会保险及住房公积金
4.1社会保险缴纳：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
4.2住房公积金缴纳：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金
5.休假制度
5.1年休假：乙方在甲方工作满一年后，享有带薪年休假，具体天数按照国家规定执行
（1）累计事假天数在____天以内的，按实际请假天数扣除工资
（2）累计事假天数超过____天的，甲方有权解除劳动合同
（1）累计病假天数在____天以内的，按实际请假天数扣除工资
（2）累计病假天数超过____天的，甲方有权解除劳动合同
5.4婚假：乙方结婚，可享受____天的婚假
5.5产假：乙方生育，可享受____天的产假
6.劳动保护
6.1工作环境：甲方应确保乙方在工作过程中的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施
6.2安全生产：乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度，防止事故发生
6.3健康检查：甲方应定期组织乙方进行健康检查，确保乙方身体健康
7.竞业限制
7.1竞业限制的范围：乙方在合同解除或终止后的____年内，不得在甲方的同行业竞争对手处任职或从事与甲方业务相竞争的活动
7.2竞业限制的期限：乙方在合同解除
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