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公司工会7月份工作总结与工作计划8篇

篇1

一、工作总结

在刚过去的7月份，公司工会在公司党委的领导下，紧紧围绕公司的中心任务，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，积极履行工作职责，为公司的发展稳定大局做出了积极贡献。以下是本月工作的总结：

1.工作任务与完成情况

（1）组织开展了“夏日送清凉”活动，关心员工生产生活，为员工发放防暑降温物品，确保员工在高温天气下的身体健康。

（2）成功举办了一场以“创新与发展”为主题的职工技能竞赛，激发了员工的学习热情，提高了职工的业务素质。

（3）组织了员工健康体检活动，关注员工的身体健康，提前预防职业病等疾病的发生。

（4）开展了员工座谈会，了解员工的需求和建议，积极为员工排忧解难。

2.工作成效

（1）通过“夏日送清凉”活动，增强了员工的归属感和幸福感，提高了员工的工作积极性和工作效率。

（2）职工技能竞赛促进了员工之间的交流与学习，推动了公司技术创新和业务发展。

（3）员工健康体检活动的成功举办，增强了员工的健康意识，有效预防了职业病等疾病的发生。

（4）员工座谈会收集到的意见和建议为公司管理层的决策提供了重要参考，促进了公司的民主管理和和谐发展。

3.工作不足与反思

（1）活动组织过程中，部分部门参与度不高，需要加强宣传和组织力度。

（2）在员工座谈会中，部分员工的意见和建议未能得到及时回应和解决，需要加强与员工的沟通，确保问题得到及时解决。

二、工作计划

为确保公司工会的各项工作顺利进行，更好地服务公司发展和员工需求，特制定以下工作计划：

1.深化员工关爱行动

（1）定期开展员工座谈会，加强与员工的沟通与交流，及时了解员工的意见和建议。

（2）组织更多的文化体育活动，增强员工的凝聚力和团队精神。

（3）继续关注员工的生产生活，为员工排忧解难，提高员工的幸福感和归属感。

2.推进职业技能培训工作

（1）定期举办职工技能竞赛，激发员工的学习热情，提高员工的专业技能。

（2）开展职业技能培训活动，提高员工的业务素质，推动公司技术创新和业务发展。

3.加强组织建设

（1）完善工会组织制度，提高工会工作的规范化和科学化水平。

（2）加强工会干部的培训和学习，提高工会干部的业务能力和工作水平。

4.加强宣传工作

（1）加强工会活动的宣传报道，扩大工会的影响力。

（2）利用公司内部的宣传栏、网站等渠道，及时报道工会的工作动态和活动成果。

在接下来的工作中，公司工会将继续发扬优良传统，积极履行职责，为公司的发展和员工的幸福做出更大的贡献。

篇2

一、7月份工作总结

（一）加强组织领导，提高工作效能

7月份，公司工会在组织领导方面取得了显著成效。首先，公司工会成立了专项工作小组，负责监督和指导各部门的工作，确保各项任务能够顺利完成。其次，公司工会加强了与各部门的沟通与协调，建立了定期例会制度，及时解决工作中遇到的问题。此外，公司工会还加强了自身建设，提高了工作效率和服务质量。

（二）深化员工培训，提升员工素质

在员工培训方面，公司工会注重实效性和针对性。7月份，公司工会组织了多场专题培训，涵盖了沟通技巧、团队协作、领导力培养等方面。通过培训，员工们的专业素养得到了提升，团队协作能力得到了增强。同时，公司工会还鼓励员工参加外部培训和学习活动，为公司培养更多的人才。

（三）丰富员工生活，增强凝聚力

为了丰富员工的业余生活，公司工会在7月份组织了多项文体活动。例如，举办了员工篮球比赛、羽毛球比赛等体育活动，以及员工文艺晚会、音乐节等文化活动。这些活动不仅锻炼了员工的身体和技能，还增强了员工之间的凝聚力和团队合作精神。

（四）加强安全教育，确保生产安全

在安全教育方面，公司工会注重预防和宣传。7月份，公司工会组织了多场安全教育讲座和培训活动，向员工普及安全知识，提高员工的安全意识。同时，公司工会还加强了对生产现场的安全巡查和监督力度，确保生产过程中的安全。

二、8月份工作计划

（一）持续加强组织领导

在8月份的工作中，公司工会将继续加强组织领导力度。首先，公司将进一步完善工作机制和流程，确保各项任务能够高效、有序地完成。其次，公司将进一步加强与各部门的沟通和协调力度，形成工作合力。此外，公司工会还将继续加强自身建设力度，提高工作效率和服务质量。

（二）深化员工培训和学习活动

在8月份的工作中，公司将持续深化员工培训和学习活动。首先，公司将针对员工的实际需求和岗位特点开展更具