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服务行业的劳动合同范文3篇

效劳行业是向消费者特地供应各种酒水，食品，消费场所和设施的食品生产经营行业。对于效劳行业的劳动合同你还了解多少呢?以下是我整理的效劳行业的劳动合同，欢送参考阅读。

效劳行业的劳动合同范文1

甲方：

乙方：

甲乙双方依据法律、法规、规章的规定，在合法、公允、同等自愿、协商相同、诚恳守信的根底上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条本合同期限自年月日起至年月日止，共年月。试用期包括在合同期内。

二、工作内容和工作地点

其次条依据甲方工作须要，将支配乙方在生产车间(地点)从事缝纫车位岗位(工种)工作。

第三条乙方应遵照甲方的要求，按时完成额定工作量，到达规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条乙方实行标准工时工作制。乙方听从甲方工作时间调整支配。

第五条乙方在合同期内享受端午节、中秋节、国庆节、春节的休息、休假的权利;详细事宜由甲方通知。

四、劳动酬报

第六条约定工资为：工资实行计件制，多劳多得，年终有年终奖。

第七条自六月起，工资至年底放假一次性付清，年底放假之前每月可以支取相应的生活费。

五、规章制度

第八条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示，乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动平安卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

六、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第九条经甲乙双方协商相同，本合同可以解除。乙方单方面解除劳动合同，应当提前三十日(试用期内为三天)以书面形式通知甲方，擅自离职的，并给甲方给甲方造成经济损失的，由乙方全部担当。

第十条遵照法律规定，甲方因经济性裁员，可以解除本合同。

第十一条本合同期满，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

七、经济补偿和赔偿

第十二条乙方违反规定解除劳动合同，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方以下损失：

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;

2、对生产、经营和工作造成的干脆经济损失;

3、乙方因存心或违规操作给企业造成损失的，应当赔偿甲方相应的经济损失。

第十三条因乙方涉嫌违法被相关部门惩罚或者因违反公司规章制度被开除、辞退的人员，除未领取的劳动酬报(即根本工资)外，公司不支付任何性质的赔偿金或补偿金。第十四条乙方因存心或违规操作给企业造成损失的，应当赔偿甲方相应的经济损失。

八、其他

第十五条本合同末尽事宜，双方可另协商解决;本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第十六条乙方确定以下地址甲方厂区内大门左侧传播栏为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址，如该地址发生改变，乙方应书面告知甲方。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

效劳行业的劳动合同范文2

甲方(用人单位)名称：

地址：

性质：

乙方(劳动者)名称：

地址：

家庭住址：

身份证号码：

甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，经同等协商相同，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1、有固定期限。本合同自年月日至年月日止，期限为年。

2、无固定期限。本合同自日起。

3、以完成必须的工作(任务)为期限，自年月日至工作(任务)完成时即行终止。

4、合同期限内，试用期自日止，期限为个月。

二、工作内容

1、乙方同意甲方依据生产(工作)任务的须要，支配在部门担当工作任务(详细工作内容及要求双方可另签订岗位协议)。

2、因工作须要并与乙方协商后，甲方可变更乙方工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1、甲方实行工作制，每日工作时间小时。每周工作时间小时，因生产(工作)须要加班加点的，按国家规定支付加班工资或补休。

2、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动酬报和支付时间

1、乙方试用期的工资标准为元/月。

2、乙方试用期满后，甲方依据本单位的工资制度，确定乙方每月工资元。3、甲方按有关政策以货币形式每月日支付乙方工资。

4、非因乙方缘由造成甲方停工、停产、歇业、未超一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未支配乙方工作的，甲方应按不低于当地城市居民最低生活保障标准支付乙方停工生活费。

5、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线经企业与工会(职代会)集体协商确定的工资安排方法，并向本单位劳动者公布。

五、社会保险和福利待遇

1、甲方依照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费用;社会保险费用个人缴纳局部，甲方从乙方工资中代扣